靖安：多维“廉”动推进清廉建设走深走实

近年来， (略) 靖安 (略) 坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕党的政治建设核心，全面深化清廉机关建设，从思想、教育、制度三大源头精准发力，多 (略) 清廉机关建设走深走实，为加快绿色崛起提供坚强的生态保障。

强化绿色理念，搭建“廉心”桥梁。深化绿色服务意识，开展“百名干部联百企访百户解难题”活动，选派34名领导干部包抓34个企业，搭建起政府与企业之间的“廉心”桥梁，实现“清”上加“亲”的良性互动。截至目前，帮助企业解决问题15个；极力营造“清亲”氛围，深入开展生态环保领域群众身边不正之风和腐败问题及打着环保幌子搞“一刀切”问题整治工作，畅通举报渠道，用心用情用力解决群众身边的环境问题。截至目前，解决群众急难愁盼问题13个。第三轮中央生态环境保护督察组交办信访件5件，目前已全部办结；全力锤炼专业队(略)，面注重提升队(略)的专业能力和服务水平，通过业务培训、实战演练等方式，锻造一支业务精湛、作风优良的环保铁军。

深化廉政教育，根植“廉洁”基因。开展节前廉政教育和典型案例警示教育，运用本系统违规违纪案例，以身边人身边事教育警示。开展党纪学习教育，邀请县纪委监委委员举办党纪专题讲座，结合“三会一课”组织党员干部逐章逐条认真学习《条例》内容，全面落实中央八项规定精神，组织观看专题片《一体推进“三不腐”》和警示教育片《扣好廉洁从政的“第一粒扣子”》，做到以廉健心房，以廉润初心。主要领导与班子成员，班子成员与股室负责人签订从严治党责任书15份，组织全体干部职工签订“八小时以外”行为规范承诺书、干部职工承诺书36份，党员干部上交党员承诺践诺公开承诺书20份，撰写学习案例心得体会36份，开展廉政教育5次，上廉政党课3次。深入开展“转作风 提能力 抓落实”作风建设专项行动，结合三个专项整治深化干部队(略)作风建设，排查问题13个，已全部整改完成。

完善制度体系，织密“护廉”网络。构建全面从严治党责任框架，明确各级领导干部在廉政建设中的具体职责，签订从严治党责任书，形成上下联动、紧密衔接的责任体系。坚持把“当下改”与“长久立”相结合，修订了《 (略) 靖安 (略) 制度汇编》，修改完善作风建设、机关管理等15项制度。积极打造“绿色靖安·清廉环保”品牌，加强监督执纪，严格落实日常考勤打卡制度，常态化加强“关键少数”的重点监督和年轻干部的管理教育。严格落实“两报告一承诺”制度，督促党员干部及时报告个人重大事项，推进全面从严治党和从严管理监督干部。