(略) 市公 (略) 普通公路标志、标线养护项目工程劳务（ * 期） (项目编号:YTZB * ZC * )中标公告
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商品名称
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规格型号
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服务要求
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计量单位
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数量
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单价(万元)
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总价(万元)
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普通公路标志、标线养护项目工程劳务（ * 期）
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热熔反光型标线工程量7万平米，热熔突起型标线工程量 * 平米，双组份标线工程量6万平米。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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项
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1.0
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普通公路标志、标线养护项目工程劳务（ * 期）
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热熔反光型标线工程量7万平米，热熔突起型标线工程量 * 平米，双组份标线工程量6万平米，水刀工艺清除标线工程量 * 平米。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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普通公路标志、标线养护项目工程劳务（ * 期）
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热熔反光型标线工程量7万平米，热熔突起型标线工程量 * 平米，双组份标线工程量6万平米。热熔反光型标线工程量7万平米，热熔突起型标线工程量 * 平米，双组份标线工程量6万平米，水刀工艺清除标线工程量 * 平米。热熔反光型标线工程量7万平米，热熔突起型标线工程量 * 平米，双组份标线工程量6万平米，水刀工艺清除标线工程量 * 平米。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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（ * ） (略) 人提供的项目类别及工程量为准， (略) (略) 负责人签字验收后的实际工作量据实结算，单价不变。（ * ）质量标准：达到国家、 (略) (略) 规定合格标准。（ * ）投 (略) 提供的服务、人员及设备符合相关强制性规定。（ * ）提交成果须符合项目技术要求，内容准确、齐全。（ * ）成果提交地点：采购人指定地点。（ * ）供应商对其提供的技术成果负责。（ * ）按照《 (略) (略) 关于进 * 步做好 (略) 市公路水运建设领域农民工工资支付与管理工作的通知》（津交发〔 * 〕 * 号）的要求，强化用工管理，规 (略) 为。按照“谁用工，谁负责”的原则 (略) 招用的农民工工资支付负总责和直接责任。1、加强用工合同管理。中标单位招用农民工应先 (略) 施工，订立以完成 * 定工作任务为期限的书面合同，约定施工内容，工资金额和支付时间等内容；对短期临时用工（ * 日内），要签订临时用工合同。2、建立农民工实名制管理台账。应配备劳资专管员，建立“花名册”、“考勤册”、“工资册”等实名管理台账，反映农民工姓名、籍贯、身份证号、工种、进场时间、出勤情况、退场时间、工资卡号、工资发放等基本信息。3、中标单位负责为招用的农民工办理实名制 (略) 卡，按月考核农民工工作量并编制工资支付表，经农民工签字确认后，直接将工资存入农民工 (略) 卡。短期临时性聘用的农民工工资可采用现金支付。4、建立农民工工资专用账户，实现农民工工资与工程款分账管理。中标单位应开设农民工工资专用账户，用于支付合同过程中产生的农民工工资。合同工程结算并结清农民工工资后，施工单位可将农民工工资专用账户注销。（ * ）按照《 (略) (略) 门关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的实施意见》（ (略) 发〔 * 〕 * 号）的要求，对各类工程建设项目或标段使用的职工特别是农民工，办理参加工伤保险手续。（ * ）每日最低完成量不低于 * ㎡，需提供承诺书。
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