舒城县重点工程建设管理处2024年上半年工作总结

2024年上半年，县重点工程处坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学总 (略) 建设的重要论述等，扎实开展党纪学新时代中国特色社会主义思想，不断提高干部职工的政治理论水平。落实“三会一课”和民主评议党员工作，持续推进党支部制度化规范化建设。二是抓好党风廉政建设。以开展党纪学方米，总造价约39.16亿元，共建设安置房9755套、商铺354间。其中，花溪园二期、清溪园东区一标段、千人桥高铁安置小区一期二期开发项目、晴川一品三期21#、24#、25#、29#、30#楼已完成移交工作，共移交安置房43.*平方米，安置房3262套、商铺64间。当前仍在建安置小区7处，总建筑面积约98.*平方米，总造价约27.19亿元，建设安置房6493套、商铺290间。其中，其中兰亭新宇小区已完成竣工验收，正在准备备案和移交工作；青墩安置小区已完成竣工初验；白鸥观澜小区、永丰五期一标段、永丰五期二标段、清溪园东区二标段、晴川一品三期正在进行室内外装饰装修工程和室外附属工程施工。

公共建筑建设情况：今年上半年共实施公共建筑6处，总建筑面积约59.*平方米，总造价约26.40亿元。其中，县委党校项目已完成竣工验收，正在进行移交准备工作；桃溪农创中心正在进行室内装饰和安装工程及室外附属工程施工；县中医药提升工程正在进行室外附属及室内装修扫尾工作；舒 (略) 新东区扩建项目、县 (略) 整体搬迁工程、 (略) 项目正在进行室内外装饰装修工程施工。

(略) 建设情况：今年上半年以来续建龙津大道、 (略) (略) (略) ，总长约2公里。目前龙津大道改造工程已完工通车， (略) 正在建设中， (略) (略) 段已完工， (略) 至周瑜大道段正 (略) 水稳层。上半年累计完成投资约*元。其中，龙津大道改造工程的完建，更新了 (略) 通行体系，畅通了南北方向 (略) ，方便了周边商户的经商，便捷了周边居民的出行。

水利项目建设情况：续建杭埠镇防洪工程PPP项目、城南污水处 (略) 新建工程、城南片区内涝治理工程一期。

杭埠防洪工程PPP项目预计7月份完工；城南片区内涝治理工程一期正在协调征迁问题，计划实施排涝泵站及北侧明渠。

生态环境治理工作情况：续建民主河水环境综合治理工程，该项目的建成将有效改善杭埠镇民主河流域水质，将原有的劣V类水整治成III类水稳定达标。统筹考虑“岸线共治”，有效改善民主河沿岸人居环境。城南污水处 (略) 新建工程正在有序推进中，设备已进场，预计9月份完工。 (略) 污水设计方案正在优化调整。

（三）坚持服务大局，一体协调推进工作

前期工作有序推进。 (略) 南侧地块工程初步设计报批，完成南塘春晖小区一期规划方案报批及立项批复，完成龙舒古城文旅项目景观公园及配套工程规划方案初稿。 (略) 及周边绿化、周瑜大道绿化、 (略) （ (略) — (略) ）等3处土地划拨手续，共计划拨面积*平方米，完成晴川一品小区出入口约17.69亩土地批复；完成千人桥高铁安置小区、晴川一品二期、清溪园东区、双溪人家、沙埂家园三期等小区不动产登记。开展项目招标3项，其中施工类1项*元，服务类2项*元。

“双月巡查”持续落实。1-6月份，严格执行《舒城县重点工程建设管理处处属项目综合检查考核办法》（试行），结合春节后复工复产、“五一”期间安全生产工作组织开展了春节后复工复产大检查暨2月份专项督查考核、“五一”节前安全大检查暨4月份专项督查考核，并进行了“回头看”检查，同时对后进项目、后进企业相关责任人进行了履约约谈。累计排查工程安全、质量、文明施工、防汛安全等隐患问题307条，印发《督查考核情况通报》2期。

项目考勤常规通报。1-6月份，根据《施工合同》、《监理合同》要求，对民主河水环境综合治理、龙津大道改造两个项目严格落实考勤打卡管理，实行每月通报制度，共计印发《考勤通报》5期，对相关人员缺岗、缺卡等现象严格处理，累计处罚*元。

安全生产常抓不懈。1-6月份，根据处工作实际，出台了《舒城县重点工程建设管理处2024年安全生产工作要点》，明确了5大条19小点工作要点，制定了安全生产重点工作任务清单，细化时间节点，明晰工作任务，分工责任股室，确保全年安全生产重点工作任务有序有力开展。牵头组织开展了处属项目风险隐患排查整治专项行动，印发了《关于立即开展处属项目风险隐患排查整治专项行动的通知》（舒重秘〔2024〕5号），成立处机关人员与专业技术人员组成的检查组，重点对各项目消防安全、低温雨雪冰冻天气防范应对、其它风险隐患开展专项检查，制定了问题隐患、整改措施、责任落实“三清单”，累计排查了各类安全风险隐患83条，印发了《关于处属项目风险隐患排查整治专项行动的情况通报》（ 舒重秘〔2024〕3号），督促问题整改，落实闭环管理。

印发了《县重点工程处安全生产治本攻坚三年行动实施方案（2024-2026年）》、《关于做好重点工程复工复产工作的通知》（ 舒重秘〔2024〕5号）、《关于加强处属建筑工地电动车安全管理工作的通知》（舒重秘〔2024〕7号）、《关于切实做好“五一”期间安全生产及应急值守工作的通知》（舒重秘〔2024〕11号）等相关安全生产文件。

根据县安委会《2024年安全生产月活动方案》，结合我处工作实际，出台了《县重点工程处2024年安全生产月活动方案》，在机关大门张挂安全生产月宣传条幅，组织学总书记关于安全生产重要论述，集中观看安全生产警示教育片。

合同履约严格管理。一是兑现履约惩处，累计下发了《项目履约整改通知书》4份，安全生产工作提醒函1件；二是实行履约约谈，对“双月巡查”考核后进项目、后进监理企业负责人开展了2次约谈；三是运用企业“直通车”，更新完善参建企业“直通车”联系方式，向企业负责人通报“双月巡查”约谈会议纪要以及项目进展情况，全年利用“直通车”方式发送电子邮件50余封。

协调处置合同纠纷。上半年来，共计出庭应 (略) 、 (略) 、润丰南湾、包和安置小区等项目合同纠纷应诉案件 8次，参加案件听证3次，办理协助执行案件回复 15 件，提出执行异议4次。其中， (略) 项目涉诉纠纷因情况较为复杂，我处先后多次组织相关人员召开专题会商会，围绕纠纷的“争议点”展开讨论，最终通过并统一答辩意见；润丰南湾项目因案涉关系较复杂，时间延续较久，在此背景下，为确保项目结余的农民工工资得以发放，会同法律顾问奔走于舒城、桐城两地，配合处农民工工资 (略) 、 (略) 等多方协调交涉，克服重重困难，最终成功保障了农民工工资的发放。

普法宣传常规开展。因当前处合同纠纷案件逐渐增多，机关工作人员法律知识薄弱，在日常建设管理工作中亟需法律知识作支撑，邀请处法律顾问查月桃律师为机关人员开展专题讲座，学习工程价款结算流程与常见的十类争议问题；积极配合委依法治县办开展相关工作，以“农民工工资包保维稳工作”申报了舒城县2024年“法治为民办实事”项目，按照项目化推进、清单化管理，有序开展重点工程根治欠薪工作；制定2024年舒城县重点工程处普法责任清单，并报送到县法宣办。

同步抓好协调工作。根据新形势、新目标、新要求，内强素质，外树形象，内外联动，齐抓共管，积极争取属地镇村及相关部门的支持，做到共同参与，密切配合，通力协作，及时解决各类问题，创造出良好的施工环境。一是列出清单，明确任务。依据处年初对年度工程建设任务进行的责任分工，根据各项目进展情况，汇总项目建设中亟待解决的问题，按照征地拆迁、青苗补偿、迁坟清障、杆线迁改等分门别类地理清问题清单，同步分析研究解决措施，提出落实责任及配合部门，明确完成任务时限。二是广泛对接，紧盯落实。根据列出的需解决问题清单，主动对接属地镇村及县直有关部门，适时向县城乡建设指挥部办公室汇报,争取及早组织召开属地镇村及供电、电信、移动、联通、广电、长线、铁塔、自来水、燃气等有关单位协调会，互相沟通，协调配合,落实包保责任人，确定拟解决方案和时间，抓好具体问题落实。三是综合保障，强力推进。为强化协调保障力度，统一协调解决疑难问题；根据项目建设进度要求，提请县城乡建设指挥部适时召开协调对接会，调动相关部门工作人员一线保障施工；充分利用城区重点工程建设推进群，适时将需解决问题清单及已解决问题清单发送到该群，起到了很好的促进作用，确保了县重点工程项目顺利推进。四是超前谋划，注重沟通。为增加协调工作的预测性，注重多与处各工程项目现场代表及项目负责人沟通信息，做到未雨绸缪，超前工作，排查问题，化解矛盾。五是讲究工作方法，设法破解难。我们在日常工作中不推诿不扯皮，不抱怨不畏难，多联络多督促，想点子重落实，敢于碰硬善于较真，尽心尽力营造和谐施工环境。今年以来，解决了清溪园东区一标段围墙施工纠纷、清溪园东区二标段项目道口开设施工清障、繁华里小区道口开设施工清障、桃溪农创项 (略) 施工清障、兰亭新宇小区北大门清障、 (略) 改造工程强弱电杆线迁改扫尾、 (略) 工程施工涉及迁坟垃圾中转站搬迁清障事宜、 (略) 改造工程弱电杆线迁改、 (略) 南环新村段慢车道及绿化带施工、城南片区内涝工程施工受阻、龙津大道改造工程供电迁改、弱电迁改、群众及商户阻扰人行道铺装等施工过程中出现的诸多棘手问题。

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