为了加强科技力量,适应科技转型发展的需要, (略) 会公开招聘应届高校毕业生 * 人, (略) 如下:
* 、招聘范围
1. (略) 毕业生(非定向)。
2.近两年内(截至入职前)获得国(境)外学历学位的留学生。
* 、招聘岗位信息
序号 | 岗位 | 学历学位 | 专业及代码 | 其他要求 | 人数 | |
1 | 财务管理岗 | 硕士及以上 | 财会类( *** )( * )( * ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
2 | 岩溶资源研究岗 | 博士 | 地质资源与地质工程( * )地质学( * ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
3 | 岩溶资源调查岗 | 硕士及以上 | 地质资源与地质工程( * )地质学( * ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
4 | 网络安全管理岗 | 硕士及以上 | 计算机科学与技术( * ) | 大学以上均为相关专业,同 (略) 页编程经验优先 | 1 | |
5 | 期刊编辑岗 | 硕士及以上 | 英语( *** )( *** ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
6 | 生态修复研究岗 | 博士 | 生态学( * )( *** )( *** )( *** ) | 大学以上均为相关专业,同等条件下具有岩溶植被、特色生态产业培育研究经历或相关成果者优先 | 1 | |
7 | 生态地质研究岗 | 硕士及以上 | 地质学( * )( * )( *** ) | 大学以上均为相关专业,同等条件下具有区域地质、生态地质研究经历或相关成果者优先。 | 1 | |
8 | 生态碳汇研究岗 | 硕士及以上 | 地质学( * )( * )( * )( * ) | 大学以上均为相关专业,同等条件下具有区域地质、生态地质研究经历或相关成果者优先。 | 1 | |
9 | 地质安全研究岗 | 硕士及以上 | 地质工程( *** ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
* | 水文地质研究岗 | 博士 | 水文地质学( * )( *** ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
* | 水文地质调查岗 | 硕士及以上 | 水文地质学( * )( *** ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
* | 环境地质研究岗 | 博士 | 环境地质学( * )( * ) | 大学以上均为相关专业 | 1 | |
* | 地质地貌研究岗 | 博士 | 地质学( * ) | 大学以上均为相关专业 | 1 |
1.高等学历教育各阶段均需取得学历和学位,应聘人员须 (略) 学专业报考。
2.上述专业设置主 (略) 《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》。
3. (略) 学专业接近但不在上述目录中的,考生可与招聘单位联系,确认报名资格。
* 、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;
2. (略) 需岗位的学历、专业及其他条件;
3.热爱地调与科研事业,具有良好的职业道德,较强的团结协作、拼搏奉献精神;
4.身体健康,能吃苦耐劳,具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。 (略) (略) 需的身体条件、心理素质;
5.符合回避的有关规定。
具有下列情形之 * 的人员不得报考:
1.因犯 (略) 罚的。
2.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考 (略) 为的。
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
4.曾有学术 (略) 为的。
5.法律法规规定不得报考的其他情形的。
* 、报名方式
1.报名时间: 公告发布之日至 * 日。
2.报名方式:请于报名期限内登录“ (略) 中 (略) 直属事业单位公开招聘系统”(网址: http:/ *** ,推荐使用Chrome、火狐浏览器登录),仔细阅读注意事项,按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。
* 、招聘程序
1.接受报名。符合条件的应聘者按要求填报信息并附相关 (略) 报名。
2.资格审查。 (略) 中确定的 (略) 资格审查。 (略) 协 (略) 门统 * 审核标准和要求,确定参加考试人员名单, (略) 会公布。
3.考试。考试分为笔试和面试(仅限博士研究生报考的专业技术岗位不需参加笔试)。笔试采用百分制,笔试主要测试应聘人员的专业知识、业务能力和英语能力等。笔试合格分数线为 * 分。对于通过笔试合格分数线的应聘人员,每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选少于规定比例人数的岗位,按 (略) 面试。面试 (略) 会公布。
面试分为自我陈述和 (略) 分,采用百分制,主要考核应聘人员综合能力、沟通协调、表述及反应能力、英语水平等。考试按照笔试成绩占 * %,面试成绩占 * %的比例计算总分(仅限博士研究生报考的专业技术岗位,面试成绩即为总成绩)。面试合格分数线为 * 分。
4.体检和考察。按照笔试和面试的综合成绩从高到低的顺序等额确定体检和考察人员,组织体检和考察。体检参照公务员录用体检标准及项目实施。不按要求参加体检者, (略) 放弃应聘资格。考察 (略) 会公布。考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的,按照综合成绩排序依次递补。
5.确定拟聘人员。根据考察情况、体检结果,经党委集体研究后确定拟聘人员。
6.公示。对拟聘人员在中央 (略) 属事业单位公开招聘服务平台、中 (略) (略) 进行公示,公示时间为7个工作日。公示无异议的,正式聘用。
* 、待遇
1.受聘人员入职后按事业单位编制人员管理,享受国家规定的相关待遇。
2.执行国家事业单位工资制度和福利待遇,参加养老、医疗、工伤、失业、 (略) 会保险及住房公积金。
3. * 经聘用,签订事业单位聘用合同。 (略) 试用期制度,试用期为 * 个月,试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。
* 、其他事项
1.应聘人员在应聘过程中发生的费用自理。
2. (略) 栏相关信息,对未通过资格审查、笔试或面试者,不再单独通知。
3.应聘人员在招聘期间应保持通讯畅通,注意查收并回复信息,因应聘者本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
* 、联系方式
联系人: (略) (略) 杨老师
联系电话: *** *
(略) 址:http:/ *** 单位地址: (略) 壮族自治区 (略) 市 * 星区 * 星路 * 号