2021年长白山保护开发区事业单位公开招聘急需紧缺人才（含专项招聘高校毕业生）公告

　　为优化事 (略) * 结构，提升公共服务质量和水平，根据《事业单位人事管理条例》、《关于进 * 步放活事业单位人才交流的意见（试行）》( (略) 联字〔 * 〕 * 号)、《 (略) 省事业单位公开招聘“ * 种类型”组织形式指导意见》等文件精神，经长 (略) 管委会研究决定， (略) 会公开招聘事业单位工作人员。 (略) 如下：

　　 * 、招聘计划

　　本 (略) 会公开招聘工作人员 * 名。其中，专项招聘高校毕业生9名，招聘范围为 * 年普通高校毕业生( * 日前取得毕业证的)，以及 * 年和 * 年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生〔国家统 * 招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、 (略) ，或保留在各级毕业 (略) 门(毕业生就 (略) )、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕具体招聘岗位详见《 * 年长 (略) 保护开发区事业单位公开招聘急需紧缺人才（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件 * 览表》（附件）。

　　 * 、报名资格条件

　　（ * ）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

　　3.思想政治素质好、品行端正。

　　4.身体健康，具备适应岗位要求的身体条件。

　　5.年龄 * 般在 * 周岁以上、 * 周岁以下（ * 日至 * 日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以4月 * 日为准（以本人身份证出生日期为准）。符合岗位资格条件的 * 年普通高校毕业生不受年龄限制。

　　（ * ）岗位条件

　　招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。

　　（ * ）其他资格条件

　　1.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

　　2.在职人员报考，应征得用人单 (略) 门同意。

　　（ * ）有下列情形之 * 的不得报考

　　1.曾因犯 (略) 罚的人员和曾被开除公职的人员，受 (略) 分期限未满或者正在接受纪律审查的人员， (略) 罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　2.在公务员招考和事业单位公开招聘中 (略) 门认定有严 (略) 为并在禁考期限内的人员。

　　3.被辞退未满 * 年的原国家机关、事业单位公职人员。

　　4.全日制在读的非 * 年毕业生( * 日以后取得毕业证、学位证的考生不视为 * 年毕业生。同时，全日制在读的非 * 年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。

　　5.现役军人。

　　6.“ * 支 * 扶”“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。

　　7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

　　（ * ）回避情形

　　事业单位公 (略) 有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》（ (略) 规〔 * 〕1号）执行。

　　 * 、报名与资格审查

　　本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等 (略) (略) 。

　　（ * ）网上报名

　　1.网上报名时间为 * 日9: * 至4月 * 日 * : * 。

　　2.请考生（务必使用谷歌浏览器） (略) 址：http:/ *** (以 (略) 站)选择相应招聘单位和岗位报名。 (略) 上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。

　　3.每名考生只允许报考 * 个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。

　　（ * ）资格审查及审查结果查询

　　1.资格审查及审查结果查询时间为 * 日9: * 至4月 * 日 * : * 。

　　2.网上报名资格审查工作由长 (略) 保护开发区公开招聘工 (略) 负责。考生须及 (略) 站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。

　　3.仲裁截止时间为4月 * 日 * : * ，仲裁结果查询截止时间为4月 * 日 * : * 。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。

　　（ * ）缴费及确认

　　1.缴费及其确认时间为 * 日9: * 至4月 * 日 * : * 。

　　2.收费标准：通用知识笔试科目 * 元/人，其中，报名费 * 元/人，考务费 * 元/人。

　　3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间 (略) (略) 网上缴费，缴费成功并打印报名表后， (略) 报名手续。考生未在规定 (略) 上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。

　　（ * ）开考比例

　　本次招聘,各岗位均不设开考比例。

　　（ * ）打印《准考证》

　　时间： * 日8: * —5月 * 日8: * 。

　　考 (略) 站http:/ *** ， (略) 打印《准考证》，并凭《准考证》按要求参加笔试、资格条件复审和面试。

　　（ * ）注意事项

　　1.考生只能用 * 代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须 * 致。使用第 * 代身份证报名的视为无效。

　　2. (略) (略) 学专业名称必须与毕业证书上的完全 * 致。

　　3. (略) 提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的， * 经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。

　　4.考生务必 (略) 留联系电话的畅通, 及时关 (略) 站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。

　　 * 、招聘考试

　　考试采取笔试、面试相结 (略) 。

　　（ * ）笔试

　　1.笔试时间: * 日9: * - * : * 。

　　2.笔试科目：笔试科目为《通用知识》，采取闭 (略) ，满分 * 分，及格线为 * 分，笔试不及格的不作为面试人选。

　　3.对凡在我省参军入 * 并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自 (略) 生士兵考生笔试初始成绩加5分，荣立 * 等功的加7分， * 等功的加9分， * 等功的加 * 分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。符合优惠政策的考生，请于4月 * 日 * : * — * : * ，将本人退 * 证件，以及学历、学位证件等送至长 (略) 管委会 (略) (略) 人事科（联系电话： * — *** ），规定时间内不送达的视为考生自动放弃此优惠政策。长白 (略) 局会同长 (略) 管委会退 (略) 对享受优惠 (略) 联合审验。

　　4.笔试结束后 * 周内，考生 (略) 站查询笔试成绩， (略) 站。（http:/ *** ）

　　5.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（ * ）资格条件复审

　　1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定;多人并列进入1:3比例的， * 并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。

　　2.拟面试人选的资格条件复审由长 (略) 保护开发区公开招聘工作人 (略) 负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相 * 致的身份证、报名表、户口簿、准考证、毕业证、学历学位证、执业(职业)资格证等相关材料的原件和复印件。 * 年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业 (略) 门签署意见的毕业生就业推荐表，必要 (略) 门可以调阅考生档案。在职人员报考的， (略) 在单位同意报考证明。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还 (略) 门的学历认证。

　　3.资格条件复审期间，因本人放 (略) 留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，在报考同 * 岗位的人员中按笔试及格成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。

　　4.拟面试人选资格条件复审的时间、 (略) 通知。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。

　　（ * ）面试

　　面试采取结构化 (略) ,主要测试应聘人员的专业素质、综合能力等。 (略) 百分制,当场打分,满分 * 分,及格线为 * 分。面试不及格的不排名次，不作为体检及考察人选。面试时间、 (略) 通知。

　　（ * ）考试成绩计算方法

　　面试结束后,按笔试成绩、 (略) 分计算考试总成绩,满分 * 分,及格线为 * 分，笔试成绩、面试成绩各占 * %。考试总成绩相同，以面试成绩高者优先，其中计算考生成绩时,保留小数点后两位。

　　 * 、体检与考察

　　面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用〔如在我省参军入 * 并服役期满、退出现役的自 (略) 生士兵考生在其服役期间荣立 * 等功及以上者，在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委政府及以上层次表彰或市（州）级及以上事业单位人 (略) 门奖励的人员优先等〕，没有符合优先聘用条件的，采取加试的方式确定人选。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。体检费用由参加体检的考生承担。

　　体检合格的，由招 (略) 门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实 (略) 考察。体检或考察不合格及体检考察期间自动放弃的，取消其拟聘人选资格，在报考同 * 岗位总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。应聘者体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格。

　　 * 、公示

　　经体检与考察合格的，确定为拟聘用人选，在长 (略) (略) 站公示，公示期为7个工作日。

　　 * 、聘用

　　公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关入职手续，签订聘用合同。

　　 * 、注意事项

　　（ * ）凡考生未在规定时间内按 (略) 资格审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

　　（ * ）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。同时，对应 (略) 为经查实的， * 律取消考试资格，情节 (略) 在单位、学校。

　　（ * ）考试工作人员参与考试作弊的， * 经查实按有 (略) 理。

　　 * 、信息发布

　　长 (略) (略) （http:/ *** ）为此次公开 (略) 站，请考生及时关注相关信息。

　　 (略) 电话： * — ***

　　 (略) 电话： * — ***

　　此公告如有未尽事宜， (略) 。

　　长 (略) 管委会 (略) (略)

　　 * 日