采购计划编号: | 2024NCZ(WZ)* | 项目名称: | (略) (略) 母婴护理(月嫂)、产康护理及医养照护服务采购项目 |
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分包名称: | 三标段老年医养照护服务 | 分包类型: | 服务类 |
采购方式: | 公开招标 | 延续性项目总概算 | *.00 |
延续性项目本年预算(元): | *.00 | 延续性项目第二年预算(元): | *.00 |
报价方式: | 单价采购项目 | 是否属于技术复杂, 专业性强的采购项目: | 否 |
是否为执行国家统一定价标 和固定价格采购项目: | 否 |
任何供应商、单位或者个人对以上公示的项目采购需求有异议的,可以在招标公告发布之前在线发起异议,并填写异议内容及事实依据,该异议仅作为社会主体对采购需求内容的监督,采购人查询异议内容后,可根据实际情况自行决定是否采纳异议内容。供应商认为采购文件、采购过程、中标或者成交结果使自己的权益受到损害的,应按照《政府采购质疑和投诉办法》规定执行。
二、供应商资格条件
1.1 提供在中华人民共和国境内注册的法人或其他组织的营业执照 (或事业单位法人证书,或社会团体法人登记证书),如投标供应商为自然人的需提供自然人身份证明;
1.2 法人授权委托书、法人及被授权人身份证复印件(法定代表人直接投标可不提供,但须提供法定代表人身份证复印件);
1.3 提供具有良好商业信誉和健全的财务会计制度的承诺函;
1.4 提供履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料;
1.5 具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录的承诺函;
1.6 提供参加采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明;(提供《资格承诺函》)。
序号 | 合格投标人的其他资格要求 |
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1 |
三、商务要求
四、技术要求
六、评审方法及评审细则
评标方法:
评审细则类别: 服务类细则类别
服务类细则类别 | |||
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序号 | 评审项目 | 权重分 | 评分标准 |
1 | 投标报价 | 15 | 价格分采用低价优先法计算,即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价,其价格分为满分。其他投标人的价格分统一按照下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×100%×权重分值。(四舍五入后保留小数点后两位)对于高于项目采购预算金额的投标报价不予接受,视为无效投标。 |
2 | 技术标响应情况 | 25 | 标“★”内容为重要技术内容,不满足为无效投标。 满足招标文件重要技术内容要求的得20分;以此为基础,投标人重要技术内容优于招标文件规定的相应技术内容的,每有一项加1分,投标人一般技术内容优于招标文件规定的相应技术内容的,每有一项加0.5分,两项加分至标准分为止;投标人一般技术内容低于招标文件规定的相应技术内容的,每有一项减1分, 减完为止。 注:以上加分项须在投标文件中提供相关证明材料,以证明此加分项优于招标文件参数,否则不得分。未提供相关证明材料进行佐证的,则仅视为满足,不进行相应加分。 |
3 | 服务方案 | 40 | 1、项目实施计划及培训方案 根据老年医养照护的服务内容及要求,制定相应的实施计划、工作安排及培训方案(包含岗前培训、操作培训、应急流程培训及安全培训等)。 (1)针对项目制定相应的实施计划详细具体、可操作性和针对性强,工作安排有序合理,培训方案内容详细,合理可行的得10分; (2)针对项目制定相应的实施计划比较具体,可操作性和针对性较强、工作安排管理模式较好,培训方案设计较为合理,操作性可行、较好完成预期目标和需求得7分; (3)针对项目制定相应的实施计划相对完善,有一定的针对性、操作性略有缺陷、有工作安排,培训方案基本能满足要求,能够基本完成预期目标和需求得4分; (4)针对项目制定相应的实施计划内容简单,有工作安排及培训方案,但表述混乱无序,与本项目相关性差的得1分。 (5)未提供不得分。 2、服务 (略) 与分析 根据老年医养照护服务要求,照护工作(包含生活照料、安全护理、肢体康复、心理护理、康娱活动等)定位,项目实施针对性,在服务于本项目的重点和难点方面,有不同于其他投标人 (略) 和切实可行的方案。 (1)针对本次项 (略) 清晰明确,对于照护服务工作定位准确,对服务过程中的重点及困难点分析透彻并提供相应的解决措施和承诺的得10分; (2)针对本次项 (略) 较为清晰,对于照护服务工作定位准确,对服务过程中的重点及困难点分析透彻并提供相应的解决措施和承诺的对本次项目重点和难点的把控程度和实施针对性较强得7分; (3)针对本次项 (略) 基本合理,对照护工作的定位基本满足,对本次项目重点和难点的把控程度和实施针对性基本满足文件要求得4分; (4)针对本次项目要求 (略) ,对照护工作定位基本满足,有服务过程中重难点的分析和解决措施得1分。 (5)未提供不得分。 3、日常管理方案(10分) 对拟派驻人员的服务态度、健康管理、安全意识服务能力等制定日常管理方案。 (1)管理服务方案具体,措施完善,针对性强,完全满足本次项目的采购需求得10分; (2)管理服务方案比较具体,措施基本完善,针对性较强,基本满足本次项目的采购需求得7分; (3)管理服务方案比较具体,措施不十分完善,缺少针对性,无法确保满足本次项目的采购需求得4分; (4)管理服务方案简单空洞,措施缺失,不满足本次项目的采购需求得1分。 (5)不提供不得分。 4、应急预案(10分) 根据投标人针对本项目制定的应急预案(包含对人员跌倒、噎食、误吸、烫伤、人员出走、冲动伤人、自杀、中暑、食物中毒等具体内容)和预防措施(针对护理工作内容各环节具体工作中可能出现问题的预防措施,如安全保护、清洁卫生等)进行评分。 (1)应急预案完备健全,处理响应及时,预防措施具有实际可操作性,对本项目各区域针对性强的得10分; (2)应急预案比较完备,处理响应较及时,预防措施实际可操作性较强,对本项目各区域针对性较强的得7分; (3)应急预案基本完备,处理响应基本及时,预防措施实际可操作性略有缺陷,对本项目各区域针对性略有缺陷的得4分; (4)提供应急预案,但预防措施不具有可操作性的得1分。 (5)未提供不得分。 |
4 | 服务承诺 | 5 | 根据投标人针对本项目制定的服务承诺(包含服务体系;服务内容;问题解决方案;响应时间、服务响应及时程度;服务承诺进行评分。服务承诺完整详实,编制合理、具有针对性的得5 分;服务承诺较为完整详实,编制合理、具有针对性的得3 分;服务承诺不完整,编制不合理的得1分;未提供不得分。 |
5 | 类似业绩 | 5 | 投标人提供近三年(2021年6月至今)每有一项类似项目业绩的得2.5分,得够标准分为止。 注:投标单位需提供合同或中标(成交)通知书,投标文件中附复印件并加盖投标单位电子公章,否则不得分。 |
6 | 服务团队 | 5 | 1、提供服务团队建设方案,包括组织架构、人员基本信息,工资发放、额外临聘人员聘用标准等内容,方案内容详细具体的得3分,提供较详细具体的得2分,不具体有缺项的得1分,不提供不得分。 2、管理人员或拟派遣人员具有护理、康复、养老、社工及管理类等专业相关证书,每提供一个得1分,最多得2分。 |
7 | 商务标响应情况 5分 | 5 | 不能实质性满足招标文件重要商务条款要求的为无效标书。满足招标文件重要商务条款的得3分。以此为基础,投标单位商务条款中优于招标文件中相应商务条款的,每有一项加0.5分,两项加分至标准分为止。 |
合计: | 100 |
任何供应商、单位或者个人对以上公示的项目采购需求有异议的,可以在招标公告发布之前在线发起异议,并填写异议内容及事实依据,该异议仅作为社会主体对采购需求内容的监督,采购人查询异议内容后,可根据实际情况自行决定是否采纳异议内容。供应商认为采购文件、采购过程、中标或者成交结果使自己的权益受到损害的,应按照《政府采购质疑和投诉办法》规定执行。