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云南建投机械 (略)
女子焊工队事迹材料
云南建投机械 (略) 女子焊工队，以云南建投机械 (略) （ (略) ）杨林生产车间女焊工为主体，铆工、行车工为辅助组建而成，共57人（其中37人从事焊接工作，14人现从事铆工工作，6人从事行车工工作，队*全员均掌握焊接技能），设工会小组1个。队*有中共党员8人，共青团员14人，平均年龄34岁。在这个曾被打上“男人专属”的钢铁世界里，她们穿上和男人一样的工装，带上厚重的护具，用烟尘和强光制造出一件件精美的焊接工艺品。
谁说女子不如男
1998年，由15名年轻 (略) 女焊工队正式成立。初建的女焊工队了承接某糖厂搅拌器焊接项目，该项目为异种钢焊接，工艺复杂、焊接难度极大。彼时，不少人质疑这只“娘子军”是否具备焊接非标曲线箱体的技术。但她们用实际行动说话，在狭小的罐体里作业了数十日，终于攻破这个难关，焊出一条条质量过硬的双面焊缝，项目经过*方一次性验收合格，证明了女子焊工队的过硬实力。
此后，女子焊工 (略) 焊接专业的前沿， (略) 东源铝业、东川铝厂、 (略) (略) 办公大楼、滇池国际会展场馆、广西百矿、苏源、田林、隆林、德保几大铝厂工程项目建设任务以及文山宏泰、普洱融创、 (略) 、玉溪仙福钢铁厂的大型吊车梁及印度铝业年产41.4万吨电解槽制作，多年来完成各类钢构件焊接量近*吨，一步一个脚印走 (略) 的独特成长之路。
由于女子焊工队精湛的焊接工艺和稳定的焊接成绩，她们再次迎来了证明自己的机会。公司承建广西百矿新山铝产业示范园30万吨电解槽制作安装项目（以下简称百矿项目）， (略) (略) 场打响的第一枪，具有至关重要的战略意义。该项目所需求的420KA电解槽制作工艺在国内十分少见，如按照常规的焊接工艺，焊接质量及成本将会高居不下，影响项目的经济效益。女子焊工队对存在缺陷的焊接工艺问题积极思考并进行技术革新，在投入较少原材物料和资金的情况下，先后对集箱焊接工艺、焊接坡口加工、制定合理的焊接工艺等方面进行技术改进。在盛夏的广西百色，她们顶着四十多度的高温坚守在电解槽车间，高温下熔化的金属散发出呛人的烟尘，工作时一蹲好几个小时，工作中的种种辛苦不言而喻，最终圆满完成电解槽制作任务，该项目也因为优异的质量成果被评选为2018-2019年度中国“安装之星”优质工程奖及2018-2019年度中国鲁班奖。女子焊工队真正用成绩证明了巾帼力量。
群英荟萃结硕果
随着公司的发展规模不断壮大，参建的项目特别是工业建筑越来越多，女焊工队*不断壮大。2018年，为了进一步提升女子焊工队的整体素质，发挥女焊工团队作用，公司成立了“女焊工创新工作室”，有着30多年焊接经验的孙梅成为工作室的领军人物，带着一路互相扶持过来的“老江湖”们开启了对新人们的系统培养。
在培训的过程中，师傅们特别注重培养学徒们的焊接工艺分析能力和实操能力，又能根据每个学徒的短板因材施教。持续为公司技艺传承及发展输送人才。队*全员秉持着团结协作、坚韧不拔、吃苦耐劳的工作作风，以“耐心、细心、恒心”的工匠精神全身心投入到工作中，女焊工队从原来的15人发展到57人，培养出高级焊工、各类技师近20余人，并运用好现有资源，肩负起培训取证的职责， (略) 特种设备焊接作业人员培训二期，取证54人，取证383项。
女子焊工队在人才培养方面的丰硕成果 (略) 整体焊接水平稳步上升，也逐渐展现出极高的社会影响力。 (略) 市场监督管理局的号召，促进社会高质量发展，提升群众职业技能素养， (略) 场监督管理局领导下，女子焊工队承办面向企业职工及社会群众的焊工评级考试1000余项，成为嵩明县焊工评级考试平台主力军，充分发挥了女子焊工队作为国有企业焊工队*的社会担当。
攻坚创效铸辉煌
为企业攻坚创效，回报组织的培养，是女子焊工队始终坚守的初心，也是她们从事焊接工作的动力。女子焊工队在“领头雁”孙梅的带领下，共同攻克技术难题、钻研技术、参与创新，充分发挥出业务专长、技术优势和示范带动作用。通过隐患排查、工艺流程梳理、设备完好率检查等方式方法，针对影响安全生产和经济效益的问题苗头，提出方法和方案，切实解决了生产工艺中的难点和瓶颈，有效提高班组生产效率和经济效益。参与编制《焊接H型钢下料工艺》《焊接H型钢门焊工艺》《焊接H型钢组装焊工艺》《箱型结构下料工艺》等工艺规范。《大型预焙阳极电槽铝母线加工工法》《大型电解槽槽壳制作工法》《一种电解槽底板拼接刚性固定结构》等工法、专利，这些 (略) 承建的各类项目，切实解决了生产工艺中的难点和瓶颈，十年内为企业创效约1000余万元。
至此，女子焊工队在焊接技术上成为了云南建投集团独树一帜的存在，但创新和突破仍然是团队不变的追求。2021年8月，机安公司参建“一带一路”中老铁路宁洱站前项目。该项目地处国家“一带一路”发展战略中的重要节点，能否顺利通车备受国内外高度关注。女子焊工队临危受命， (略) 政道路横穿电力管道的焊接安装。由于镀锌管道管壁只有1毫米，稍有不慎，高温焊枪就会烫伤管壁，影响管道质量，且管道与土建工程存在工序交叉，管线复杂作业面狭窄。经过反复思考，女子焊工队创新采用BIM技术配合管道焊接，使用钢条焊接管道外侧端面，使管道单侧封闭，再利用细管从内侧插入管内，终于焊接出美观严密、排列整齐的管道。经过连续30日的日夜奋战，女子焊工队带领的焊接班组优质高效完成2000多米的管道焊接，最终，该项目以精湛的施工技 (略) 首届“山茶杯”BIM应用技能大赛三等奖，她们被焊花灼伤的脸成为“一带一路”工程建设中的最美脸庞。
高超的技艺总是用成绩说话，创新和突破也让荣誉如期而至。女子焊工队承接的云铝大型预焙槽电解技改工程电解车间系统获评2005年度（部级）优质工程奖； (略) 氧化铝三期工程获2011—2012年度国家优质工程银质奖；文山800kt/a氧化铝 (略) 2014年度优质工程三等奖； (略) 项目获2015年度中国安装工程优质奖（中国安装之星），广西百矿300kt/a电解铝项目电解槽制作获2019年中国安装之星和2019年中国鲁班奖。荣获“十四冶建设集团2013年三八红旗集体”、公司“2014年三八红旗集体”、公司“2019年焊接技能比武一等奖”等多项荣誉称号，点亮她们璀璨的“焊花人生”。
天衣无缝焊芳华
亮眼的工作业绩让人们感受到女子焊工队独特的飒爽英姿，但生活里，她们也是温柔而担当的妻子与母亲。女子焊工队57名女职工中，有37名女焊工为双职工家庭，她们的丈夫也是她们工作中的战友。由于建筑行业的特殊性，这些“丈夫”们常年需 (略) 市项目一线工作，一年到头回家的次数屈指可数，照顾老人、教育孩子等家庭责任更多地压在了女焊工身上，但女焊工们把工作中的那种不服输精神也运用到了生活中来，在焊工队内成立了家庭互帮互助小队，平日里除了交流工作外，还彼此分享照顾家庭的经验和困难，不仅出色完成了工作，也将“小家”照顾得温馨圆满。提起这些坚强温柔的女子，“丈夫”们总是由衷地竖起大拇指。
女子焊工队对工作和家庭的坚韧得到了来自全总、省总和集团工会等上级组织的肯定，各级领导多次实地调研，鼓励女焊工们立足岗位，刻苦攻关，在推动企业发展的同时实现人生价值，绽放巾帼风采。2021年10月19日，中华全国总工会女职工部部长李艳清， (略) 总工会党组成员、副主席张驰等领导到生产车间与一线女焊工亲切交谈，调研产业工人队*建设改革及工作室建设情况，极大鼓舞了女焊工们的士气，掀起了“比、学、赶、超”的工作热潮。
2022年2月，这支女焊工队*获得云南建投集团授予的“2021年度先进集体”荣誉称号，2022年3月，工作室工会小组获“ (略) 模范小家”荣誉称号，2022年3月7日， (略) 女焊工队*先进事迹在云南电视台晚间新闻专题播出，2022年3月8日，先进事迹先后在学凡的岗位中实现了自我价值，用焊枪下跳动的绚烂花火，绽放令人瞩目的巾帼力量！
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