根据区委巡察 (略) 署, * 日至3月 * 日,区委巡察 * (略) 党组开展了巡察,并于 * 日提出了巡察整改的意见。按照党务公 (略) 则和巡察工作要求,现将巡察整改情况予以公布。
* 、全面落实整改主体责任
(略) 党组对反馈意见高度重视、照单全收、全面整改、立行立改。全局上下统 * 思想、提高认识,坚持问题导向、明确责任,坚持综合施策、精准发力,坚持连续作战、照单销号,坚持整体联动、合力攻坚,整改工作有力有序开展并取得阶段性成果。目前,反馈的问题均已全面开展整改, (略) 分问题已整改到位。同时,举 * 反 * 、着眼长远,有针对性地建立健全了 * 批规章制度和长效机制。
( * )领会反馈精神,统 * 思想认识
(略) 党组先后9次召开党组会议,认真学习领会巡察组反馈会议精神,对照巡察反馈意见,深刻反思存在的问题,会议明确了“党组是整改工作责任主体、实施主体和落实主体,党组书记是整改第 * 责任人、各党组成员是整改工作的主要责任人”,并要求把巡察整改 (略) 当前和今后 * 项重要政治任务来抓,研究讨论巡察整改方案并抓好落实。
( * )强化组织领导,形成整改合力
为切实做好整改,局党组成立了党组书记蔡黎明为组长、其他4名党组成员为副组长,各相关股(站) (略) 为成员的整改工作领导小组,领 (略) , (略) 党办,主任由党组成员李少华(兼),形成了“党组书记亲自抓、亲自问、 (略) 署、听取推进情况,党组成员协助抓、各股(站)具体抓”的齐 (略) ,为圆满完成整改工作提供了强大合力和组织保障。
( * )细化整改任务,明确整改责任
为将整改落实到位,不留死角,我局始终坚持问题导向,制定下发了《 (略) (略) 党组关于落实区委巡察 * 组反馈意见的整改方案》(荔农党组〔 * 〕5号),同时制定《关于落实区委巡察 * 组反馈意见的整改责任清单》,将巡察组反馈的 (略) 了梳理,共细化分解为 * 大项, * 个小项,针对每 * 项整改任务制定具体整改思路,将每 * 项整改任务落实到具体责任单位、责任领导和责任人,明确落实整改的责任。
( * )统筹协调推进,全程跟踪督办
(略) 主要领导统筹协调推进,局党组将巡察组反 (略) 工作重点,实施台账管理、销号推进。局党组 (略) 巡察整改第 * 责任人责任,主持召开党组会议,部署和听取整改工作情况汇报;局班子成员根据分工,对 (略) 了督查,切实 (略) 署和督促整改并重,积极抓好本次整改工作。
* 、巡察反馈问题的整改情况
( * )党的领导弱化方面
1、关于党组领导地位弱化的问题
整改情况:制定《中 (略) (略) 党组议事规则》(荔农党组〔 * 〕 * 号),把党组议事规则落实到位,规范党组会议记录,将 (略) 务会议分开记录。制定年度党组学习计划,已完成 * 月份的学习。 * 年以来,每月至少召开 * 次党组会议,涉及“ * 重 * 大”事项,均经党组会议充分讨论研究再决定,年初制定党组学习计划,已完成1-6月份的学习。
2、关于党组织领导作用发挥不够充分的问题
整改情况: * 年 (略) (略) 共组织 * 人前往 (略) 镇常溪居委会开展“垃圾不落地、党员先锋走前头” (略) 区服务活动。 * 年积极 (略) * 人与 (略) 镇8 (略) 挂钩扶贫,利用中华民族传统节日多次到户开展慰问,给予生活用品和经济帮助,进行产业指导扶贫解困。自 * 年7月以来,积极开 (略) 市活动,组织党员、干部 * 多 (略) 区、东圳路开 (略) 市志愿服务活动。 * (略) 爱心基金, (略) 干部职工捐款,共筹款 * 0元。2月1日共给予7户结对挂钩贫困户 * 元慰问金,5月 (略) 1名困难职工 * 元困难补助慰问金。
( * )党的建设缺失方面
1、对党建工作重视不足的问题
整改情况: * 年度共5 (略) 署会, (略) 署阶段性党建工作重点,开展教育活动、廉政建设等,并且每月召 (略) 组学习会,认真学习贯彻落实习总书记系列重要讲话精神、上级 (略) 署和党建相关业务知识,深化“两学 * 做”学习教育活动成果,把落实主体责任作为对党性的考验,树立 * 把手抓党建的主责意识。 * 年 (略) 召 (略) 署会, (略) 签订党建责任书,部署了 * 年党建工作要点。
2、执行民主集中制不严格。
整改情况: * 年4月以来,未出现临时动议,并建立和完善党组会议制度,出台《中 (略) (略) 党组议事规则》(荔农党组〔 * 〕 * 号),重大问题决策、 (略) 任免、重大项目投资决策、大额资金使用经党组会议集体讨论集体研究做出决定。局分管领导分工需调整事宜, (略) 干部职工意见,主要领导分别征求分管领导意见后,经 * 日党组会议集体研究同意后,出台《中 (略) (略) 党组关于领导班子成员工作分工调整的通知》(荔农党组〔 * 〕 * 号)。
3、组织生活制度落实不严格的问题
整改情况: * 年以来, (略) 每月召 (略) 委员会,组织学习、通报情况、研究工作以及各项专题工作等;每季度 (略) 党员大会,学习习近平总书记系列重要讲话和十 * 大精神等; * 日至 * 月9日,局 (略) 相继召开组织生活会,开展民主评议党员工作,通过批评与自我批评和民主测评,共评出 * 名优秀党员。
4、党员日常管理不够规范的问题
整改情况:按照中央规范党费管理的文件要求,印发《党费收缴制度》(荔农党委〔 * 〕3号), * 年4月起按月收缴党费; * (略) 开展清理补缴党费工作, (略) 共收回补缴党费7. * 1万元, (略) (略) 4. *** 万元, (略) (略) 0. * 万元, (略) (略) 1. * 万元, (略) (略) 0. * 万元, (略) (略) 0. * 万元;积极鼓励年轻党员向党组织靠拢,规范发展党员流程, * 年已发展党员3名,3名入党 (略) 入党前培训学习。自 * 年8月份至今,利用好“党员e家”平台,做好线上管理党员工作,完成“党员e家”平台上党组织、党员基本信息采集,完善党员信息,做好党员日常管理,掌握党员动向。
5、基层党组织换届不及时的问题
整改情况: (略) (略) 已完成换届,换届材料已补充完善。 * 是 * (略) (略) 民主推荐, * 致同意许孟生 (略) 副书记,已向党委报送《关于 (略) (略) 副书记候选人的请示》,6月下旬党委批复《关于同意许孟生 (略) 副书记的通知》,任命副书记主持工作。局 (略) (略) 完成换届工作。
问责情况:针对党组织领导作用发挥不够充分、组织生活制度落实不严格、党员日常管理不够规范、基层党组织换届不及时问题, (略) (略) 书记、 (略) (略) 书记、 (略) (略) 书记、 (略) 书记、 (略) (略) 副书记共 (略) 批评教育谈话。
( * )全面从严治党不力方面
1、全面从严治党意识不强的问题
整改情况:及时学习贯彻中央和上级精神,自觉与以习近平总书记为核心的党中央保持高度 * 致,切实增强“ * 个意识”。 * 年共4次召 (略) 组学习党风廉政相关精神,学习了《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和中央省市区纪委相关会议精神等。 * 日制定《 (略) 深化落实全面从严治党主体责任清单》(荔农党组[ * ]3号),5月 * 日制定《关于调整充实党风廉政建设工作领导小组》(荔农党组[ * ]6号),在此基础上对各成员 (略) 细化,明确分工职责。 * (略) (略) (略) 岗位廉政风险防控点排查,共有 (略) 职工参与,排查出廉政风险点 * 个,并 * * 对应,制定防控措施 * 条。
2、党组主体责任重视不够的问题
整改情况:2 (略) 3次召 (略) 署会议, (略) 作风建设、开展廉政教育活动、廉政风险点排查等工作。制定《关于推进“两学 * 做”学习教育常态化制度化的实施方案》(荔农党组[ * ] * 号),积极开展党风廉政建设活动, * 年 (略) 前往 (略) 仙游枫亭蔡 (略) 、陈国柱故居和白沙团 * (略) (略) ,共开展党员 (略) 次;严格落实中央 * 项规定精神, * 年共5次利用中秋、国庆、春节等重大节日,通过开全体职工大会、微信推送消息,严明纪律,重申了节假日期间公车“休假”,个人重大事项报告等制度,加强提醒教育,对 (略) 进行预警,进 * 步增强 (略) 廉政意识。 * 日,我局召开党组会议, (略) 署党风廉政工作重点, (略) 班子成员即日起对分管人员开展每年不少于1次廉政谈话提醒。 * 年至今,蔡黎明谈话8人次,郑秀锋谈话4人次,李少华谈话9人次,陈伯资谈话4人次。
3、班子成员“ * 岗双责”认识不够的问题
整改情况: * (略) 党组成员签订《 (略) 廉洁自律责任状》5份,党 (略) 门负责人共签订 * 份《党风廉政建设责任状》,做到层层落实责任,层层抓好落实。认真对待涉及群众利益的信访案件,2 (略) 理信访件9件,处理“ * 5”政务服务平台述求件 * 件,并把相关信访事项调查情况及时反馈给信访人。按照工作需要和发现苗头性问题,党组成员 (略) 门负责人、 (略) 廉政提醒谈话。 * 年,蔡黎明谈话 * 人次,李少华谈话 * 人次,郑秀锋谈话 * 人次,蔡朝清谈话 * 人次。
4、监督责任偏软的问题
整改情况:确定扶贫领域、 * 资监管领域、涉农资金领域为监督执纪重点问责领域。 * 日,我局召开党组会议, (略) (略) * 年8月违 (略) 理事宜,会 (略) (略) (略) 通报批评; * 日,经党组会议集体研究,决定对违反工作纪律、违反廉洁自律 (略) 约谈,批评教育谈话 * 人,诫勉谈话2人。
5、廉政风险防控不到位的问题
(1)专项资金监管不到位,项目建设管理不规范。
整改情况:①“ * 新”“ * 华花千谷农业观光旅游”项目,具体负责人员对新套种的 (略) 验收原始清点表已补充,完善了“ * 新”项目档案材料。②根据新型职业农民培训班实际培训学员签到凭单核对情况,因缺勤没有参加培训有2人(不含第 * 期培训中不计入资金结算的缺勤人数3人),应全额收回 * 元;请假的共计 * 天,按每人每天 * 元收回(协议中没有支付给学员的食宿费),应收回 * 5元。 * 年6月初,应收回资金 * 5元 (略) 帐户。③区扶贫办组织业务精干力 (略) 认真的总结与反思,狠抓整改落实,并举 * 反 * ,建章立制。 * (略) (略) 联合转发《 (略) (略) 关于印发< (略) 市财政专项扶贫 (略) 办法>的通知》(莆财农〔 * 〕 * 号)文件,要求各 (略) 扶贫资金管理办法的有关规定。出台《 (略) 区扶贫开 (略) 扶贫专项资金检查工作方案》(荔扶办〔 * 〕 * 号), (略) 扶贫专项资金使用成效季度报告和扶贫专项资金季度督查制度,按季度对各镇街开展脱贫攻坚工作督查,重点对 * 个镇街的扶贫专项资金 (略) 检查,并形成督查报告反馈给各相关镇(街),督促各镇街进 * 步加强和规范扶贫专项资金的使用管理。 * 日制订并出台了《 (略) 区扶贫开 (略) 关于印发<扶贫建设项目管理制度>的通知》(荔扶贫〔 * 〕 * 号),对扶贫建设项目的申报管理、建设管理、资金管理、监管管理、档案管理等方面建章立制,进 * 步规范扶贫项目建设和专项资金的使用管理,确保扶贫资金的安全。④建章立制,规范项目管理。已制定出台《农业建设项目管理制度》(荔农〔 * 号)内控制度,对项目资金申报、实施、资金分配和使用管理、监督检查、公 (略) 了明确规定。
问责情况:针对专项资金监管不到位,项目建设管理不规范问题,决定对“ * 新”“ * 华花千谷农业观光旅游”项目主要 (略) (略) 诫勉谈话, (略) (略) 进行批评教育谈话。对 * 年新型职业农民培训项目责任人农广校常 (略) 批评教育谈话。
(2) (略) 分项目存在体外循环。
整改情况:自巡察后,我局根据巡察反馈意见,及时整改,积极派工 (略) (略) 窗口,两项公共服务事项《农业项目申报审核转报》和《农业专项资金拨付管理》已按照县区平衡清单要求,于 * 年5 (略) (略) (略) 窗口,并积极引导办事群众 (略) (略) (略) 窗口办理《农业项目申报审核转报》和《农业专项资金拨付管理》。至目前为止,《农业项目申报审核转报》受理2件,《农业专项资金拨付管理》受理2件。
( * )违反中央 * 项规定精神方面
1.违规公务接待的问题
整改情况: (略) 、 (略) 、种子公司财务会计对违规公务 (略) 核查、认定。经认定后,即向相关人员收回违规接待资金。 (略) (略) 接待等违规接待费用,共 * 单涉及金额 * 4元; (略) 已收回 * 日违规接待 * 元;种子公司已收回违规公务接待费用,共6单涉及金额 * 元。同时建立健全《 (略) 国内公务接待管理制度》(荔农〔 * 号)等公务接待管理制度,规范办理接待审批手续,严控公务接待支出,做到列支名目清晰、手续齐全,不超标、不违规。公务接待报销支出情况 * 季度公示 * 次, (略) 会监督。
问责情况:针对违规公务接待问题,决定 (略) 违规接待责 (略) 副局长 (略) 局长、责任人动 (略) 所长 (略) 批评教育谈话, (略) (略) 诫勉谈话。
2.违规发放驾驶员安全津贴奖的问题
整改情况: * 日, (略) 收回违规发放的 *** 年度安全津贴奖 * 元,同时收回 * 年度违规发放的安全津贴奖 * 元,合计 * 元。
3.关于公车维修管理不规范的问题
整改情况: * 日印发《公车管理制度》(荔农〔 * 〕 * 号),进 * 步完善公务车辆管理和规范公车维修审批流程。 * 年6 (略) 务会议研究决定, * 次性维修费超过 * 元的, (略) 务会议研究同意后方可维修。 * 年以来,已严格按照公车维修 (略) 。对公车维修费报销情况每月公示 * 次, (略) 会监督。
4.工作作风漂浮、工作不实的问题
(1)当 (略) 率偏低
整改情况: (略) (略) 门项目结转结余资金 (略) (略) 门加快项目进度。至 * 日,累计拨付 * 年及以前年度结转结余资金 * . * 万元;上报财政清理收回资金 * . * 万元,已落实项目并正在实施或资金需结转使用的的项目 * . * 万元;项目已实施完成而资金有结余,待清理收回的资金 * . * 万元。
问责情况:针对当 (略) 率偏低问题,决定对项目资金使用滞后的责任人移民办负责人、 (略) 负责人 (略) 批评教育谈话。
(2)涉农补贴基础信息不规范
整改情况:已向各镇街下发《关于加快采集核实涉农补贴基础信息数据的函》(荔农函〔 * 〕 * 号),要求各镇 (略) 加快采集核实涉农补贴基础信息数据,提高涉农补贴基础信息数据质量。 (略) (略) 门结合项目督查,督促各镇街进 * 步规范和完善涉农补贴基础信息,对于误报漏报的农户,督促各镇街及时发放到位。截至目前,涉 (略) 发放完毕。
(3)移民后期扶持进展缓慢
整改情况: * 是 * 年以来积极组织镇、村移民项目管理人员参加省库区移民村环境综合整治培训班、省库区乡镇移民村主干项目和资金管理培训班共5人次,加强了水库移民后期扶持项目和资金管理,提升了 (略) 业务能力。 * 是 (略) 镇政府和西天尾镇政府分别成立项目建设管理小组,专职副镇长负责项目管理,组成较强的项目管理班子。 * 是制定项目实施计划,定期汇报,对于不能按时间节点完成的项目,及时解决问题,每 (略) 检查1-2次,做好项目服务工作,保证项目顺利实施。根据巡察反馈意见,我局及时开展自查自纠和整改工作,针对 * 个移民后期扶持进展缓慢问题,至 * 年4月底,已完成 * 个项目验收。常溪村污水、雨水改造及宅前宅后硬化项目于 * 年8月份完成招投标,中标单位以工程预算漏项为由,不签 (略) 施工,经多方协调无效, (略) 镇政府取消施工单位中标资格,没收投标保证金,并落实对 (略) 罚措施。 * 日, (略) 工作,项 (略) 施工阶段。
问责情况:针对移民后期扶持进展缓慢问题,决定对移民 (略) 批评教育谈话。
(4)扶贫工作指导不力
整改情况: * 年以来,扶贫办积极 (略) 和经办人员参加省市组织的各类业务培训班、政策解读会等业务培训,累计参加省级业务培训9人次,市级业务培训 * 人次, (略) 组织业务学习 * 人次。通过参加培训和组织学习,切实提高了扶贫业务人员工作能力和业务水平。同时加强和其 (略) 门的交流,通过交流学习其他县区扶贫开发工作的经验做法,取长补短,进 * 步拓宽扶贫工作思路。 (略) 区精准扶贫工作微信群,各镇街扶贫开发工作分管领导及扶贫办 (略) 加入工作群,区扶贫办通过微信工作群,实时为各镇街 (略) 政策解答及业务指导,极大提高业务指导成效。强化扶贫工作下基层保障工作,我局优先保障扶贫工作公务用车需求,优先调配公务用车全力支持扶贫下基层工作,提高下基层指导工作频率, * 年3月至今,共开展下乡业务指导 * 次,其中 * 年 * 次, * 年 * 次。
问责情况:针对扶贫工作指导不力问题, (略) 扶贫工作 (略) 批评教育谈话。
(5) (略) 政执法不规范
整改情况: * 年组织执法人员 * 人次参加省、市、区举办的培训班3次,进 * 步了提高执法人员综合素质,并规范执法程序。 * 年通过组织自主学习,所办理农资案件的执法程序已到位,并对 (略) 抄告。 * 年5月份以来的农资案件的诉讼期限告知,按照新修订的《行政诉讼法》调整为 * 个月,已整改到位。 * (略) 农资违法案件7起,做到规范办案文书填写,完善记录,规范执法程序。
问责情况: (略) 政执法不规范问题, (略) (略) 负责人、干部1名共 (略) 批评教育谈话。
( * )选人用人不规范方面
整改情况: * 是对新入 (略) 严格考察录用,公开透明。 * 是 (略) 股长,通过民主推荐、组织综合考核、聘任前公示、局党组集体研究决定等程序, (略) “信息公开”“透明运作”“公平竞争”等机 (略) 。 * (略) 办公室等相关股室负责人调整事宜, (略) 干部职工意见建议后,由主要领导与拟聘任人员分别谈心并征得本 (略) 聘任前公示,经公示无异议后于 * 年3月 (略) 党组会议集体研究讨论, * 致通过 (略) 负责人、 (略) 管理股负责人、 (略) 负责人、林业技术推广 (略) 站长、林 (略) 站长,共7人的任命, (略) 文。
( * )干部人事管理方面
1、机构职能没有统筹整合的问题
整改情况:在区编办的指导下,我局根据工作实际 (略) (略) ,科学统筹整合机构职能。将水政执 (略) (略) , (略) 、农广校 (略) ,整合林业管理股、林业技术推广 (略) 、林 (略) 职能, (略) (略) 。通过优化整合股室(中心)职能,合理分配人员,进 * 步提高工作效率。
2、日常管理松散的问题
整改情况: * 日印发《 (略) 关于印发机关效能建设十项制度的通知》(荔农〔 * 号)和《 (略) (略) 关于违反考勤制度扣发奖金的通知》(荔农〔 * 号)等相关制度文件,在未集中办公之前, (略) (略) 职工日常考勤管理,严格上下班制度。切实加强日常考勤管理,对局属 (略) 不定时督查, (略) 干部职工做好考勤签到、签退,对督查中发现迟到、早退的人员按照考勤 (略) 处理。 * 日、 (略) 干部职工开展考勤督查,共督查发现 * 人次违考勤反制度,经局务会议研究,决定对违反考勤制度的人员每人每次扣发奖金 * (略) (略) 通报。自 * (略) 班子成员每周安排2- (略) 分管 (略) 股,使领导更加深入基层听取汇报、了解情况、推动工作落实, (略) 办事请示, (略) 股工作中遇到的问题。
3、评先评优等没有经过民主推荐的问题
整改情况: * 年度和2 (略) 评先评优考核工作采取民主测评和民主推荐相结合的方式, (略) (略) 职工的意见基础上推选出候选人, (略) 党组会议研究确定人选,人选经过公示无异议 (略) 门审批。 * 年度考 (略) 职工无记名民主测评后,经 * 日党组会议集体研究通过,确定优秀等次评定 * 人。 * 年度考核于 * 日印发《 (略) 关于认真做好 * 年度 (略) 职工考核工作的通知》(荔农〔 * 〕 * 号),成立5个考核小组,分组开展考核与测评工作。考核小组采取听取个人总结汇报、看年初工作计划和实绩等材料、 (略) 无记名民主测评等方式,开展 * 年度评先评优考核工作。
* 、巡察 (略) 理情况
* 日,局党组就区委巡察反馈问题的相关责任人 (略) 讨论研究,决定对 * 位相 (略) 问责,其中诫勉谈话2人,批评教育 * 人。
(略) 办公会议研究,于 * 日决 (略) (略) (略) 分(荔监〔 * 〕 * 号);经区纪委常委会研究,于 * 日 (略) 分管领导1名党 (略) 分(荔纪〔 * 号), (略) (略) 长党 (略) 分(荔纪〔 * 号);经区纪委常委会、区委常委会研究,并报市纪委常委会批准,于 * 日 (略) 主要领导党 (略) 分。
* 、需要进 * 步整改的事项及措施
( * )关于贯彻上级文件精神不力的问题
整改情况:2 (略) 先后 (略) 局在职称评 (略) 正式沟通, (略) 将职称评聘的现状、出现问题的原因及遇到的困 (略) 区委、区政府,请求给予指导和协调。 * 年1月全区进入新 * 轮职称评聘, (略) 通知各单位报送编制本,重新核定新 * 轮职称评聘级数,以便开展新 * 轮职称评聘工作。
下 * 步措施:认真贯彻落实职称聘任文件精神,加强与 (略) 局的沟通协调,根据有关规定 (略) 事业单位岗位聘任工作。
( * )擅自扩大农技人员通讯补助发放范围
整改情况:根据文件要求重新开展补助对象资格审核,共审核出 * 人次不符合补助条件,每人次年通讯补助 * 元(每人每月 * 元通讯补助),共涉及资金9万元。目前已收回 * 人次共计8. * 万元,剩余3人共7人次 * 元暂时无法收回的原因为:①原手机农务通持有者林某忠已故,无法收回( * 元);②养殖专业大户持有人翁某清, (略) 多次联系要求退返通讯补助资金,翁某清仍不还款;③手机农务通持有者夏某文前期人身自由受限制,无法联系上。近期虽已解禁,但因无该人联系方式尚未联系上,暂无法收回。针对擅自扩大农技人员通讯补助发放范围问题,决定对责任领导、 (略) 站长 (略) 批评教育谈话。
下 * 步措施:对尚未追回的2个人共 * 元通讯补助资金,将进 * 步加强联系,加大思想动员力度,督促本人尽快还款。
( * ) (略) 置方面
整改情况:( * ) (略) 整改情况: * 是没有出租的地块现有8块,其中 (略) 市 * (略) 因 (略) 许可擅自将 * 亩土地转租给 (略) 市纵 (略) ,已解除租赁合同。 * 是正在出租的地块有2块,其中杨美容合同已通过协商,合同现按租金年递增5%执行。 * 是正在协调解决的地块有2块,其中 (略) 市常 (略) 合同(面积 * 亩,租期 * 十年), (略) 已聘请律师通过法律途径解决合同问题,法院已 (略) 的起诉。( * ) (略) 整改情况: * 是正在出租的地块有4块,其中宋 (略) 地租赁合同,正与宋佳彬协调租金 (略) ;日景花圃合同, (略) 委托 (略) (略) 对 (略) 公开招投标,于1月 * 日与中标单位日景花圃签定5年合同。 * 是拟出租的地块有1块,正按程序报区国资委审批。 * 是解除合同的地块有3块,其 (略) 土 (略) “沈海高速 (略) 出口互通提升工程规划”范围之内,大部分土地被征迁,已解除合同。 * 是正在协调解决的地块有2块。其中 (略) 市 (略) 的合同,因该公司拖欠租金, (略) 已于 * 年 (略) 对提起诉讼,目前 * (略) 进行中;新美合同因 (略) 拍卖,业主换人,正在联系新业主 (略) 或收回事宜。
下 * 步措施:建章立制, (略) 法律法规和招投标规定,规范国有土地租赁程序,规范签约合同,确保国有资产不流失。 * 是通过 (略) 诉讼,保护国有资产不流失; * 是 (略) 协商,进 * 步完善有关合同条款; * 是对不合理的 (略) 解除。
* 、坚持长效抓整改
我局整改工作虽然取得了 * 定成效,但还需要常抓不懈、深入推进、全面落实。下 * 步,我局将认真贯彻落实区委巡察 * 组的要求,持续深入做好整改工作, (略) 整改的紧盯不放、加快进度,确保改彻底、改到位;对已完成整改的抓好建章立制,固化整改成果,努力使各项工作制度化、规范化,确保巡察整改取得实实在在的成效。
( * )查漏补缺,巩固成果。坚持目标不变、力度不减,继续推进整改工作。对已经完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果;对整改工作质量不高、效果不好的,帮助分析原因、协助解决困难,确保每个问题整改到位、 (略) 。
( * )举 * 反 * ,长效整改。在全力以赴抓好问题整改的同时,充分放大巡察工作效应。举 * 反 * ,进 * 步查找工作中存在的其他问题和不足,防微杜渐,加强对有关问题产生原因的剖析研究,注重从源头上解决问题,注重从制度上研究治本之策,注重建立长效机制,形成了积极向上、奋发有力、风清气正的良好氛围。
( * )统筹兼顾,推动发展。把巡察整改作为改进和推动工作的重要契机,坚持巡察整改工作与贯彻落实中央和省市 (略) 署结合起来,真正把巡察工作的成效体现到具体实践中, (略) 农业服 (略) 面。
(略) 群众对巡察整改 (略) 监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话 *** ;通信地址: (略) (略) 门街 * 弄 * 号,邮政编码: *** ;电子邮箱: * * .com。
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