(略) 牢记习近平总书记“脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点”的殷切嘱托,切实发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,团结带领群众实干苦干、务求实效,推动乡村产业、人才、文化、生态、组织等全面 (略) ,奋力谱写乡村 (略) 这篇大文章。
探索治本之策,持续提高 * 个组织化程度。 (略) 扶贫开发工作考核办法和实施细则,建立“1+N”党群帮带机制, * 人贫困搬迁人口入住率达 * %, (略) 集中 (略) 1个,完成6个党小组 * 名党员党组织关系接转。全面推广“党组织+ (略) +企业+贫困户”产业发展模式,财政投入产业扶贫资金1. * 亿元, * 户贫困户有1个以上稳定增收的产业项目。依托县乡 (略) ,扎实开展“万名党员进党校”劳务培训等培训活动,组织 * 2名贫困劳 (略) 实现转移就业,转移就业率达 * .1%。
打造活水源头,持续推进村级集体经济强村工程。始终以抓党建促脱贫 (略) ,建立乡镇党委委员联系村级集体经济发展制度,下派6个扶持壮大村级集体经济项目联系指导组,加快6个村级集体经济强村工程项目建设,深化“ (略) +电商富民”“光伏扶贫+村级集体经济”等模式发展壮大村级集体经济。 * 年,全县 * 个村(社区)集体 (略) 达标,实现村级集体经济收入 * .4万元。
聚合攻坚动能,持 (略) 员选派管理。坚持尽锐出战,累计选派 * (略) 员开展驻村帮扶工作,目前有2 (略) 员在岗驻村。 (略) 覆盖 * 个深度贫困村、 * 个贫困村,向脱贫攻坚任务重的 * 个非贫困村选 (略) 员,因村选派第 * 书记,做到建档立卡贫困村、党组织软弱涣散村和集体经济薄弱村第 * 书记选派“ * 个全覆盖”。严格选派、调整程序,始终保持攻坚态势,坚持脱贫攻坚期内保 (略) 员稳定。 (略) 、 (略) 定点扶贫 (略) 培训安排,成功举办为期2天 * 余人参加的 (略) (略) 员能力素质提升培训班。
立足资源下沉,稳步推进“双联双强”活动。为探索推进乡村组织 (略) 加速乡村 (略) 的新路径,在罗武庄乡开展试点工作的基础上,针对农村基层党组织存在组织力不强、党员先锋作用不突出、基层资源溃乏、发展后劲不足等问题,以“ * 联建、 * 联创”“ * 构建、 * 共同”为载体开展“双联双强”活动,组织 * (略) 和 * 个村(社区)党总支结对联建、 * 余名机关党员和 * 余名农村党员结对联系,找准组织建设与乡村 (略) 工作的切入点和突破口,把机关党组织的优势资源下沉到力量薄弱的农村党组织,以组织 (略) 夯实乡村 (略) “ (略) 源”,不断建强基层组织体系,力求实现“ (略) 受教育、各族群众得实惠、各项工作上台阶、基层堡垒更牢固、两个领域党组织和党员双提升”。