(略) 省 (略) 会保障厅本级 * 年 * 月至 * 年 * 月政府采购意向
发布机构:发布时间: *** * : * : *
采购计划编号:预算金额:采购品目:
代理机构: (略) 省 (略) 会保障厅本级项目经办人:项目负责人:
为便于供应商及时了解政府采购信息,根据《 (略) 关于开展政府采购意向公开工作的通知》(财库〔 * 〕 * 号)等有关规定,现将本单位 * 年 * 月至 * 年 * 月采购意向公开如下:
序号 | 采购项目名称 | 采购需求概况 | 落实政府采购政策情况 | 预算金额(元) | 预计采购时间 | 备注 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | (略) 省 (略) 会保障厅厅机关 * 年度档案整理和数字化项目 | 标的名称: * 年度档案整理和数字化项目 标的数量:1 主要功能或目标:完成厅机关 * 年度各类档案整 (略) 理,并协助做好全宗卷的编研相关工作,实现厅机关各类档案的查询、利用和管理 需满足的要求:提供文书、声像、实物等各类档案整理及数字化服务,包括:对各类档案的鉴别、分类、组卷、编号、数字化扫描后导入档案管理系统,装钉、入盒,并协助全宗卷编研相关工作 | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
2 | (略) 省 (略) 会保障厅 (略) 省人 (略) 业普查 | 标的名称:普查 * 年度全省人力资源服务机构基本情况 标的数量:1 主要功能或目标:全面调查摸底我省人力资源服务业(含劳务派遣)发展状况 需满足的要求:全面普查全省人力资源服务(劳务派遣)机构,收集统计分析数据,形成全省人力资源服务业统计分析情况报告 | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
3 | (略) 省 (略) 会保障厅 * 年粤港澳大湾区(内地)及粤苏区、老区急需紧缺人才目录 | 标的名称:承办制作 * 年粤港澳大湾区(内地)及粤苏区、老区急需紧缺人才目录、粤港澳大湾区(内地)及老区、苏区人才培养、引进和配套政策措施等相关建议 标的数量:1 主要功能或目标:对目标地市的人力资源服务机构、行业龙头企业 (略) 门开展调研,明确粤港澳大湾区内地9市及老区、苏区的产业结构、产业导向及地区重点产业,了解各重点产业人才供需的主要矛盾,确立目录编制的基本方向。构建 * 年急需紧缺人才数据库,动态调整急需紧缺人才目录,使之 (略) 会发展对人才的需求 需满足的要求:建构科学的急需紧缺人才评价模型,对调查收集的全省 * 个地级市的急需紧缺 (略) 人才紧缺度分析评价,编制《 * 粤港澳大湾区(内地)及苏区老区急需紧缺人才目录》 | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | 我省重点老区苏区县 * 个。 (略) 市8个(全域); (略) 市1个( (略) 市); (略) 市4个( (略) 、 (略) 县、 (略) 、 (略) ); (略) 市1个( (略) ); (略) 市4个( (略) 区、 * 丰市、 (略) 、 * 河县); (略) 市1个( (略) ); (略) 市3个( (略) 市、 (略) 、 (略) ); (略) 市2个( (略) 区、 (略) 区) |
4 | (略) 省 (略) 会保障厅新形势下 (略) 省职业技能培训发展对策研究课题 | 标的名称:新形势下 (略) 省职业技能培训发展对策研究 标的数量:1 主要功能或目标:为我省职业技能培训工作提供政策建议 需满足的要求: | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
5 | (略) 省 (略) 会保障厅 (略) 省职业技能等级评价有效性与信用体系建设研究课题 | 标的名称: (略) 省职业技能等级评价有效性与信用体系建设研究 标的数量:1 主要功能或目标:为我省职业技能等级评价有效性与信用体系建设提供政策建议 需满足的要求: | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
6 | (略) 省 (略) 会保障厅 * 星级、 * 星级“粤菜师傅”名厨认定工作 | 标的名称: (略) 省星级粤菜师傅名厨 (略) 服务 标的数量:1 主要功能或目标:评审 * 星级、 * 星级“粤菜师傅”名厨,推进“粤菜师傅”工程高质量发展。 需满足的要求: | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
7 | (略) 省 (略) 会保障厅 * 年下半 (略) 系统窗口单位明察暗访专项检查 | 标的名称: * 年下半 (略) 系统窗口单位明察暗访专项检查 标的数量:1 主要功能或目标:为进 * 步 (略) 窗口存在的需要继续加以改进的问题 需满足的要求:全面掌握 (略) 系统政务服务水平, (略) 系统政务服务优势、痛点和堵点,形成《 * 年下半 (略) 系统窗口单位第 * 方明察暗访评估报告》 | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
8 | (略) 会保 (略) 办公大楼物业管理 | 标的名称: (略) 会保 (略) 办公大楼物业管理服务项目 标的数量:1 主要功能或目标:管理维护办公大楼设施设备,负责办公楼保洁、治安工作,保证办公大楼正常运转,更好的为参保人提供服务 需满足的要求:配备必要的人员数量,项目负责人具有物业管理经验,胜任办公楼物业管理工作,完成办公大楼日常管理工作。设备维护人员具备相应资格证书,秩序维护人员具有上岗证书 | 按规定落实。 | 4, * , * . * | * 年 * 月 | * 年期 |
9 | (略) (略) * 年下半年人事考试考生身份智能核验服务项目 | 标的名称: * 年下半年人事考试考生身份智能核验服务 标的数量:1 主要功能或目标:按需提供考生身份智能核验设备及系统,实现核验结果与我省人事考试考务指挥监控平台数据无缝对接; (略) 需软 (略) 部署调试,并安排相关人员 (略) 驻场, (略) 核验实施工作。 需满足的要求:满足 * 年下半年人事考试各 (略) 时身份核验实施服务需求。 | 按规定落实。 | 1, * , * . * | * 年 * 月 | |
* | (略) (略) (略) 省人事考试公开招聘公共服务平台建设项目 | 标的名称: (略) 省人事考试公开招聘公共服务平台 标的数量:1 主要功能或目标:建设全省公开招聘公共服务平台,主要应用于全省企事业单位公开招聘考试。 (略) 发布、统 * 登录认证、考生报名、资格审核、考场编排、准考证打印、成绩查询、面试体检等公 (略) 需的各项系统功能 需满足的要求:满足全省各用人单位组织开展公开招聘考试考务实施各环节服务需求 | 按规定落实。 | 1, * , * . * | * 年 * 月 | |
* | (略) (略) * 年度选调生专项招录电子化考试技术服务项目 | 标的名称: (略) 省 * 年度选调生专项招录电子化考试技术服务 标的数量:1 主要功能或目标:根 (略) 专项招录优秀应届毕业生工作要求,在 (略) 、 (略) 市 (略) ,需提供电 (略) 机位、考试软件及安装调试、机位测试验收、人员培训、 (略) 环境布置、选派合格的系统管理员驻守考点开展电子化考试实施和保障等 需满足的要求:满足我省 * 年度选调生专项招录考试电子化考试实施及技术保障服务,考试规模预计大于3万人,具体分布在 (略) 、 (略) 市 | 按规定落实。 | 3, * , * . * | * 年 * 月 | |
* | (略) 会保障厅平台灵活就业人员职业伤害保障信息系统开发( * 年)项目 | 标的名称:本项目属于政务信息化项目, (略) 组织联合采购,标的名 (略) 统 * 命名 标的数量:1 主要功能或目标:本期项目建设包括: * 是新建平台灵活就业人员职业伤害保障信息系统,提供从参保缴费、职业伤害确认、劳动能力鉴定、待遇申报受理、待遇审核支付、基金监管内控和参保权益信息查询、 (略) 上服务。 * 是升级柜台服务系统、公共 (略) 保基金财务系统,实行职业伤害业务全流程“网上办”。 (略) 会保险费征缴平台数据对接与共享、与部级建设的全国集中职业伤害保险信息平台对接 需满足的要求:需满足的要求:提供软件开发服务,总工期为6个月。服务商需具 (略) 必需的专业技术能力、资质,投入足够的人员等完成本项目 | 按规定落实。 | * , * , * . * | * 年 * 月 | |
* | (略) (略) 会保险档案数字资源库管理系统( * 年)项目 | 标的名称:本项目属于政务信息化项目, (略) 组织联合采购,标的名 (略) 统 * 命名 标的数量:1 主要功能或目标:本项目 (略) 会保险档案数字资源库管理系统, (略) 保档案管理系统,统 * 档案数据标准,迁移存量数字档案资源,实现全省档案数字资源规范化管理。建立健全档案管理功能,按照“ * 网、 * 门、 * 次”的政务服务改革要求,以“个人电子档案袋”等多种方式实现跨系统、跨部门、跨地区共享应用,提升档案数据资源价值。 需满足的要求:需满足的要求:提供软件开发服务,总工期为6个月。服务商需具 (略) 必需的专业技术能力、资质,投入足够的人员等完成本项目 | 按规定落实。 | 6, * , * . * | * 年 * 月 | |
* | 省 (略) 数据传输、结构搭建训练设备及耗材采购项目 | 标的名称:数据传输、结构搭建训练设备及耗材采购项目 标的数量:1 主要功能或目标: (略) (略) 训练设备及耗材,数据传输、结构搭建训练设备与材料 需满足的要求: | 按规定落实。 | * , * . * | * 年 * 月 | |
* | 省岭南工 (略) 采购门卫安保服务 | 标的名称: (略) 标的数量:1 主要功能或目标: (略) 会化改革的需要,达到门卫安保管理年轻化、规范化要求, (略) 管理校园安全 需满足的要求: (略) ,有执业资格,年轻健康的从业人员,具备良好的服务意识。保安人员入职时年龄要求 * 岁以下,从业年龄要求 * 岁以内,并持有保安上岗证上岗 | 按规定落实。 | 1, * , * . * | * 年 * 月 |
本次公开的采购意向是本单位政府采购工作的初步安排, (略) 和采购文件为准。
(略) 省 (略) 会保障厅本级
* 日
本页面提供的内容是按照政府采购有关法律法规要求由采购人或采购代理机构发布的, (略) (略) 对其内容概不负责,亦不承担任何法律责任。