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发布机构： (略) (略) 发布时间： *** * : * : *
项目名称： (略) (略) 物业管理服务定点采购
项目编号：DDYJ- ***
本项目于 *** * : * : * 启动。现将本次议价结果公布如下：
（ * ）成交供应商： (略) (略)
（ * ）成交价： *** . * （ * 佰 * * * 万零 * 佰 * * 元整）
（ * ）成交标的明细
| 服务描述 | 数量 | 单位 | 供应商报价(元) | 是否中标 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1. (略) 的工 (略) 的常规保洁服务工作，努力创造出 (略) 会效益。2. (略) 的管理人员及保洁人员必 (略) 发展策略的要求，适应 (略) 方管理体制和制度。3.配置 (略) 常规保洁用品及耗材，如多功能洗地机、吸尘吸水机、喷雾喷粉机、圾垃车、楼层清洁车等4.常规保洁服务质量总体上应达到“及时、到位、可靠、保证和满意”的效果，做到全方位保洁，并按标准定人定点定时管理、巡查、监督，在质量控制 (略) 方制定的卫生质控标准，符合国家、省、市、区等 (略) 的检查标准， (略) (略) 门和科室的工作时间和工作要求。5. (略) 实际情况制定的各种管理制度、操作规程及其他有关规定， (略) 方审定备案后方可实施。 * 、清洁卫生服务工作质量和技术要求：序号项目保洁质量标准1地面特殊科室每天湿拖地两次，其他科室每天湿拖地 * 次，不间断巡扫，每月用洗地机洗 * 次（含大堂、公共通道等）。有较好的保养，无水渍、污渍、保持干爽、洁净、有光泽。 (略) 、无明显灰尘、污渍、斑点、保持洁净。每周抹净 * 次（2米以下）；每月抹净2米以上的墙壁 * 次。3天花无污渍、霉点、水渍、蛛网。每半年用万能清洁剂抹净 * 次（或按实际需要而定）。4梯级无明显污渍、杂物、水渍，扶手无明显尘痕，保持洁净。每天湿拖拖 * 次。5各类镜面洁净、光亮、无水斑渍、污点、油污。每天擦抹 * 次。6不锈钢设施无污渍、有亮泽，表面膜保持良好状态。每天擦抹 * 次/天，每月用不锈钢油保养 * 次。7玻璃门窗透明、洁净、无水斑渍、污点、油污，无明显手印。每周清洁 * 次。8消防栓及设备表面干净、整洁、无污痕，有光泽。每天擦抹消火栓箱体表面 * 次。9果皮箱、垃圾箱外表清洁、无虫蚁等，无特别气味，每天至少清理两次，每周用清洁剂彻底消毒 * 次。 * 卫生间、洗手池、污物池、器械池无污渍、无积水、无臭味，定期冲洗、消毒，保持畅通，遇堵塞要及时疏通。放置檀香、除臭丸等。不间断巡回保洁。 * 空调系统出风口无明显灰尘、油渍、污渍，保持洁净。使用空调期间，每月清 (略) 。 * 通风系统每月清洗 * 次，保持空气清新。 (略) 道路路面整洁、干净，无果皮、垃圾、纸屑、烟头等杂物，无积水（指脏、臭水）、无青苔、无明显灰尘。每月冲洗 * 次。 (略) 、绿化带、花草盆无垃圾、无尘土、无积水、无杂草、无青苔、无异味，盆栽植物叶面无明显积尘。每天巡扫 * 次。 (略) 无垃圾、无明显灰尘、地板光亮、明洁，走廊扶手无积尘。每天拖地 * 次，不间断巡扫。 * 会议室桌椅、茶几无明显灰尘，光亮明净，地板光亮。每天擦抹清洁两次。 * 电器系统无明显污渍、油渍、无灰尘。每天 * 次。 * 各种标志牌表面干净，无灰尘、水迹、污迹、斑点。每周 * 次。 * 灯具无污垢，无油渍、表面光亮。 * 医疗废物、 (略) 理定时间分类收集、清运生活垃圾及医疗废物，保持垃圾收集点 * 周干净，无明显异味，并及时消毒，无垃圾堆积，日产日清。每天至少两次。 * 其他公共设施无污物、无水渍、无明显灰尘、保持渠道畅通。每天擦抹 * 次。 * 办公家具无灰尘、无污渍、无污点、保持洁净。每天抹拭 * 次；沙发皮料每季度打腊保养 * 次。 * 病房家具无污渍、无油渍、无污点，保持洁净。每天两次抹拭。 * 立柱（2米以下）每周配合药水清洁 * 次。 * 不锈钢扶手每天清抹 * 次，每月用不锈钢水保养 * 次。 * 玻璃每天清抹 * 次，每月用玻璃清洁剂洗刮 * 次。 * (略) 石地面每天不间断巡扫，每半年打蜡 * 次（或按实际需要定）。 * 公共通道每天不间断巡扫，根据需要每月至少用清洁剂彻底冲洗 * 次。 * 电梯外表干净，无污迹、积尘、无脏杂物、保持洁亮。每天清理1次；巡回保洁；每月上不锈钢油1次。 * 天面露台无杂物、无积水、保持下水道畅通。每季度巡回清扫 * 次。 * 蓄水池无积垢、无沉淀物、无青苔，保持水质洁净。 * 窗帘每半年拆除窗帘 * 次（或按实际需要定）。 * 消毒消毒剂的使用符合相关规定， (略) 病人的房间、 (略) 消毒。 * 沙井、雨水、污水管井井内壁无黏附物，井底无沉淀物，无垃圾，无积水、积沙，水流畅通，井盖无污迹。每半年清理1次（或按实际需要定）。 * 其他设施外表（如大堂前台、广告牌、信箱、消防栓箱、楼层分布牌等）：外表清洁干净，无积尘、污迹。每周两次清抹。 * 其他协 (略) 内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。 * 其他协 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。 * 其他协 (略) (略) 灵活调动，尽最大 (略) 的需要， (略) 的调配。 * 、日常清洁工作安排表1、公共区域清洁总体日工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * : * 公共地域巡回保洁、消毒保洁组人员按分区、分班负责原则， (略) 有公共地面、 (略) 清扫、拖抹，医 (略) 消毒和巡回保洁；检查公共区域是否有大件废物、废品，如有 (略) 理； (略) 公共区域是否有特殊污迹、感染粘迹，如有发现则及时清洗、消毒。每天做好医疗垃圾登记手续；同时及时清洁消毒暂存点及其内设施。 * : * - * : * : * 公共设施清洁保洁人员对大 (略) 有公共台、凳、椅等 (略) 清洁、消毒；对不锈钢设施等用专 (略) 保养。检查台、凳、椅有否损坏，如 (略) (略) 门。 * : * - * : * : * 垃圾桶及垃圾车清洁消毒保洁人员对大 (略) 有垃圾桶作全面清洁、消毒；检查垃圾桶是否有损坏，如 (略) (略) 门。明渠清理、外运垃圾保洁人员对沙井、明渠表面及周边环 (略) 冲洗； (略) 所有明渠是否有堵塞，如有堵塞 (略) 理；遇 * 般清洁方法无法清洁的暗渠堵塞， (略) (略) 门；生 (略) 外指定地点并对垃圾车、垃圾集中放置房及其 (略) 清洁、消毒。2、行政办公区域室内清洁总体日工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * : * 室内清洁对 (略) 清洁、消毒，清理区域范围内的杂物；对室内台、椅、门、窗、玻璃、不锈钢设施、 (略) 清洁保养；更换、补充垃圾袋，清倒全区垃圾；清抹室内各主要设备、设施；清洗、 (略) 有卫生间。3、临床科室的清洁工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * 科室全面清洁消毒清洁各诊室、病房、治疗室、办公室、配药室、污物间等功能用房及相关科室；清理区域范围内的杂物、积水等；更换、补充垃圾袋； (略) (略) 全面清扫、拖抹消毒；清洗、 (略) 有卫生间；分类收集、清倒全区垃圾。 * : * - * : * 保洁及清洁消毒巡回保洁服务；清洁污物间、茶水间；洗刷各类洗手盆；病床单元清洁、消毒；洗手盆、浸泡盆（池）的清理、消毒；垃圾的分类、清理、放置；医疗被服的出洗；完成周程规定的其它工作。 * : * - * : * 科室全面清洁、消毒清洁各诊室、治疗室、办公室、配药室、储存室等临床科室；清理区域范围内的杂物、积水等； (略) 有地面全面清扫、拖抹消毒；清洗、 (略) 有卫生间。 * : * - * : * 保洁及清洁、消毒循环保洁服务；清洁污物间、茶水间；洗刷各类洗手盆；病床单元清洁、消毒；洗手盆、浸泡盆（池）的清理、消毒；完成周程规定的工作。 * : * - * : * 科室全面清洁清理清洁各诊室、病房、治疗室、办公室、配药室、污物间等功能用房及科室；清理区域范围内的杂物；更换、补充垃圾袋； (略) 有地面全面清扫、清理；清洗、 (略) 有卫生间；医疗被服（含职工工作服）的收集、浸泡、洗涤、晒干、烫平、归库；垃圾的分类、清理、放置、清倒全区垃圾。注：工作完成后， (略) 日常工作登记，特别是需要保养的项目和特殊工作内容。4、定期工作安排：频率工作项目工 作 内 容 (略) 大清洁清洁范围：大堂、天台、楼梯、走廊、玻璃窗、大门、低位外立面、 (略) 所、 (略) 位及设备。每季度1次（门诊大堂每月1次）机械洗地清洗灯具清洗排气扇清洁范围：大堂地面、各楼层走廊、通道；用多功能洗地机磨洗地面、吸尘吸水机吸走灰尘及污水；请电工协助拆下灯具和排气扇清洗后再装上。每周1次紫外线灯将紫外 (略) 清洁、消毒。每半年1次清理化粪池检查化粪池、沟、渠、井，清理沉积物，化粪池需外请专业吸粪车清理（ (略) 另付）。每季度1次清洗生活水池及污水池协助排清池内的水，先清洗，后消毒。需外请专业吸粪车清理（ (略) 另付）。根据情况绿 (略) 内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。根据情况灭蚊、 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。根据情 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。 * 、医院保洁 (略) 评估表：内容分值考核标准得分 * 、控感消毒 * 、 (略) * 般物体表面消毒液的配制和使用方法、有效浓度、浸泡时间，并符合要求。5 * 项不符合扣0.5分2、每周用 * %酒精擦拭紫外线光管 * 次。3漏 * 次扣0.5分3、拖把要定期更换，有分类，标志清晰，按要求挂好。3 * 项不符合扣0.5分4、医 (略) 理，按规定包装，有交接登记。3 * 项不符合扣0.5分5、每日抹床头柜 * 次，做到 * 人 * 巾 * 桌，每日有清洗小毛巾 * 次，小毛巾要做好标识或颜色区分。3 * 桌漏抹不符合扣0.2分6、出院终未床位消毒清洁，符合要求。4 * 次不符合扣1分 * 、环境卫生 * 、地面保持干爽，有光泽，无积水、污渍、纸屑杂物、无死角。 (略) 不符合扣0.3分2、楼梯及扶手清洁，无污渍杂物，无明显灰尘。 (略) 不符合扣0.3分3、天花无污迹、霉点、水渍、蛛网，雨篷无垃圾。 (略) 不符合扣0.2分4、 (略) 、无灰尘、污渍、斑点、保持洁净。 (略) 不符合扣0.5分5、门窗透明、洁净、无水斑渍、污点、油点，无明显手印。 (略) 不符合扣0.5分6、不锈钢器具无污渍，有亮泽，表面膜保持良好。 (略) 不符合扣0.5分7、消防器材清洁无污渍，无明显灰尘，表面光亮。 (略) 不符合扣0.5分8、电器、空调清洁无污渍，出风口无明显灰尘，保持洁净。 (略) 不符合扣0.5分9、花卉及时浇水、修剪。各室间保持干净整洁，做到无垃圾、灰尘，字纸箩、桌椅、茶几、诊台、衣柜、工作台、文件柜、书柜、货架、沙发、地板光亮明净。 (略) 不符合扣0.5分 * 、门诊楼、住院楼、行政楼 (略) 、洗手池、污物池各洗两次，做到无尿垢，无水锈、无臭味、无明显污渍，保持通畅。 (略) 不符合扣0.5分 * 、各类镜面保持洁净，无灰尘及水渍。 (略) 不符合扣0.2分 * 、每天发放垃圾袋2次，按时收集生活垃圾、果皮箱、垃圾桶每日清洁两次，满2/3及时换塑料袋，每周用清洁剂消毒 * 次。3 * 次不符合扣0.5分 * 、电梯轿厢清洁无指痕，地面无杂物，电梯槽内无碎屑。 (略) 不符合扣0.5分 * 、 物架、输液架、治疗车、治疗带、屏风、紫外线消毒车架、仪器、氧气车架每天有擦拭，保持清洁；空气消毒机每周全面擦拭 * 次。 (略) 不符合扣0.5分 * 、走廊、车场道路清洁无杂物，无积尘及堆放物品，下水道通畅无堵塞。 (略) 不符合扣0.5分 * 、庭院无垃圾、无痰渍、无积水、无杂草，每月大扫除 * 次；花基内无杂物，路灯、指示牌无尘渍，告示牌清洁，无陈旧张贴痕迹。 (略) 不符合扣0.5分。无大扫除 * 次扣1分。 * 、医疗废物、生 (略) 所清洁无臭味，无垃圾、无 * 害、做到每天有清洗。无垃圾堆积，日产日清。 (略) 不符合扣0.5分 * 、节约资源，及时关闭水电制。 (略) 扣0.5分 * 、宁心楼男、女工娱区清洗，每周至少 * 次。 (略) 不符合扣0.3分 * 、医疗废物暂存间、生活垃圾间管理好，有登记、清洗、消毒效果好。 (略) 不符合扣0.2分 * 、劳动态度及纪律 * 、遵纪守法、洁身自爱、忠诚老实、不收红包、文明礼貌、服务态度和蔼，工作认真负责，无投诉。5 * 项做不到扣1分。有投诉无分。取水回家， * 次扣1分。2、保持仪表、仪容整洁，佩带工作卡，不迟到、不早退，坚守岗位，有使用防护器材。 * 仪表 * 项不符合扣0.5分。迟到 * 次扣1分。3、除 (略) 要求外，不得在服务区域留宿、会客，不准在病区内烧菜煮饭，不准堆放私人物品，不得在病区内晾晒私人衣物，清洁工具摆放整齐，按清洁区、污染区、无菌区严格区分使用。5违反 * 项扣1分。合 计 * 十、特殊要求及相关规范（ * ）医疗废物收集、清运要求1.根据《医疗废物管理条例》要求，分类、收集、回收医疗废物。2.熟练掌握医疗废物收集工作流程。3.收集时间： (略) 方具体情况商定。4.专职人员必须掌握医疗废物分类中的安全知识、专业技术、职业卫生安全防护知识，以及流失泄露、扩 (略) 理措施。5.发生职业暴露 (略) (略) 报告，定期追踪，所需化验费用由中标服务单位负责。6. (略) 每天清洁消毒2次，清运工具、周转桶保持干净，用后每次消毒，做到无 * 害，有上锁等安全措施。（ * ）清洁工消毒规范7.地面的 (略) 湿式拖地。8.清洁工具包括抹布、拖把等必须严格分区使用， (略) 理，严禁乱用。清洁工 (略) 方要求。9.消毒后物品必须冲洗干净后放在指定位置晾干。 * .严格手卫生规范，以免 (略) 内感染。 * .做好职业防护。 * .采购人如有上级领导和重要嘉宾参观，可根据需 (略) ，中标人根据采 (略) 突击性服务。十 * 、人员配置：（ * ）拟配置人员及岗位安排序号岗位区域岗位人数备注 * 负责全面管理1人负责保洁管理工作 * 综合科 * 楼2共8人全楼层。含结核门诊、 (略) 、药房、大堂、走廊、艾滋门诊、病房、空旷区、卫生间等。 * 楼2全楼层 * 楼2全楼层 * 楼2全楼层 * 宁心楼 * 楼5共 * 人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、大堂、走廊、总务科、康复科、荣军楼、病案室、卫生间等1人，男、女病区1人，男女工娱区各1人 * 楼4全楼层，含男工娱区 * 楼3全楼层，含女工娱区 * 门诊楼 * 楼1共4人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、放射科、心理科、卫生间等 * 楼1全楼层。含功能科、B超室、肝病诊室、 (略) 、皮肤科、卫生间等 * 楼1全楼层。含设备科、检验科、药库、卫生间等 * 楼1全楼层。含行政科室、大小会议室、卫生间等 * 发热门诊全层 * 人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、放射科、卫生间等 * PCR实验室全层1 (略) 、采样室、实验室、卫生间等 * 新冠疫苗接种点全层 * 人含接种区域、前后门、仓库、 (略) 理室、卫生间等 * 外围2人含司机班、电工班、保安室、 (略) 内空旷地方和临时协助任务、院内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。 * 机动替班4人负责轮休顶岗和临时协助任务。 * 医疗废物暂存间1人负责医疗废物、生活垃圾暂存间管理、回收、过磅、交接登记、暂存间清洗、消毒等。 * 专项保洁1人使用机器清洗地面、玻璃清洁、排气扇、抽风口、 (略) 清洗、电梯不锈钢清洁保养、临时消毒、应急等。合计 * 人说明：1.中标供应商要根据中标标书的人员人数足额配置，采购人按每次检查发现在岗人数每缺少1人，从中标方服务费中扣除人民币 * 元。2. (略) 监督管理人 (略) 会化服务质量考核监督小组。每月对 (略) 考核， (略) 当月服务质量 (略) 扣罚（按《 (略) 保洁 (略) 评估表》执行）。考评为百分制， (略) 于 * 分以上（含 * 分）， (略) 罚。如公司当月考评为 * 分以下，每减分数1分， (略) 人民币 * 元。当满意度评分低于 * 分时，采购人有权单方面解除合同。3.科室固定岗位由科室主任或护士长根据《 (略) 保洁 (略) 评估表》自行考核，考评为百分制， (略) 于 * 分以上（含 * 分）， (略) 罚。如公司当月考评为 * 分以下，每减分数5分， (略) 人民币 * 元。当满意度评分低于 * 分时，科室主任和护士长有权要求中标方在 * 天内更换服务人员。4. (略) 合同期间，医院如因增加业务需要增加保洁人员岗位配置时，经采购人审批同意后，结算按实际的配置岗位及金额结算。（ * ）保洁人员要求5.年龄满 * 周岁至 * 周岁的中国公民;6.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律;7.无违法犯罪记录，政治素质、业务素质、品德良好的;8.身体健康， * 肢健全;9.中标人派驻保洁人员时， (略) 方提供保洁人员的人事档案。 | * | 个 | 1, * , * . * | 是 | |
采购单位： (略) (略)
* 日
项目名称： (略) (略) 物业管理服务定点采购
项目编号：DDYJ- ***
本项目于 *** * : * : * 启动。现将本次议价结果公布如下：
（ * ）成交供应商： (略) (略)
（ * ）成交价： *** . * （ * 佰 * * * 万零 * 佰 * * 元整）
（ * ）成交标的明细
| 服务描述 | 数量 | 单位 | 供应商报价(元) | 是否中标 | |
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| 1. (略) 的工 (略) 的常规保洁服务工作，努力创造出 (略) 会效益。2. (略) 的管理人员及保洁人员必 (略) 发展策略的要求，适应 (略) 方管理体制和制度。3.配置 (略) 常规保洁用品及耗材，如多功能洗地机、吸尘吸水机、喷雾喷粉机、圾垃车、楼层清洁车等4.常规保洁服务质量总体上应达到“及时、到位、可靠、保证和满意”的效果，做到全方位保洁，并按标准定人定点定时管理、巡查、监督，在质量控制 (略) 方制定的卫生质控标准，符合国家、省、市、区等 (略) 的检查标准， (略) (略) 门和科室的工作时间和工作要求。5. (略) 实际情况制定的各种管理制度、操作规程及其他有关规定， (略) 方审定备案后方可实施。 * 、清洁卫生服务工作质量和技术要求：序号项目保洁质量标准1地面特殊科室每天湿拖地两次，其他科室每天湿拖地 * 次，不间断巡扫，每月用洗地机洗 * 次（含大堂、公共通道等）。有较好的保养，无水渍、污渍、保持干爽、洁净、有光泽。 (略) 、无明显灰尘、污渍、斑点、保持洁净。每周抹净 * 次（2米以下）；每月抹净2米以上的墙壁 * 次。3天花无污渍、霉点、水渍、蛛网。每半年用万能清洁剂抹净 * 次（或按实际需要而定）。4梯级无明显污渍、杂物、水渍，扶手无明显尘痕，保持洁净。每天湿拖拖 * 次。5各类镜面洁净、光亮、无水斑渍、污点、油污。每天擦抹 * 次。6不锈钢设施无污渍、有亮泽，表面膜保持良好状态。每天擦抹 * 次/天，每月用不锈钢油保养 * 次。7玻璃门窗透明、洁净、无水斑渍、污点、油污，无明显手印。每周清洁 * 次。8消防栓及设备表面干净、整洁、无污痕，有光泽。每天擦抹消火栓箱体表面 * 次。9果皮箱、垃圾箱外表清洁、无虫蚁等，无特别气味，每天至少清理两次，每周用清洁剂彻底消毒 * 次。 * 卫生间、洗手池、污物池、器械池无污渍、无积水、无臭味，定期冲洗、消毒，保持畅通，遇堵塞要及时疏通。放置檀香、除臭丸等。不间断巡回保洁。 * 空调系统出风口无明显灰尘、油渍、污渍，保持洁净。使用空调期间，每月清 (略) 。 * 通风系统每月清洗 * 次，保持空气清新。 (略) 道路路面整洁、干净，无果皮、垃圾、纸屑、烟头等杂物，无积水（指脏、臭水）、无青苔、无明显灰尘。每月冲洗 * 次。 (略) 、绿化带、花草盆无垃圾、无尘土、无积水、无杂草、无青苔、无异味，盆栽植物叶面无明显积尘。每天巡扫 * 次。 (略) 无垃圾、无明显灰尘、地板光亮、明洁，走廊扶手无积尘。每天拖地 * 次，不间断巡扫。 * 会议室桌椅、茶几无明显灰尘，光亮明净，地板光亮。每天擦抹清洁两次。 * 电器系统无明显污渍、油渍、无灰尘。每天 * 次。 * 各种标志牌表面干净，无灰尘、水迹、污迹、斑点。每周 * 次。 * 灯具无污垢，无油渍、表面光亮。 * 医疗废物、 (略) 理定时间分类收集、清运生活垃圾及医疗废物，保持垃圾收集点 * 周干净，无明显异味，并及时消毒，无垃圾堆积，日产日清。每天至少两次。 * 其他公共设施无污物、无水渍、无明显灰尘、保持渠道畅通。每天擦抹 * 次。 * 办公家具无灰尘、无污渍、无污点、保持洁净。每天抹拭 * 次；沙发皮料每季度打腊保养 * 次。 * 病房家具无污渍、无油渍、无污点，保持洁净。每天两次抹拭。 * 立柱（2米以下）每周配合药水清洁 * 次。 * 不锈钢扶手每天清抹 * 次，每月用不锈钢水保养 * 次。 * 玻璃每天清抹 * 次，每月用玻璃清洁剂洗刮 * 次。 * (略) 石地面每天不间断巡扫，每半年打蜡 * 次（或按实际需要定）。 * 公共通道每天不间断巡扫，根据需要每月至少用清洁剂彻底冲洗 * 次。 * 电梯外表干净，无污迹、积尘、无脏杂物、保持洁亮。每天清理1次；巡回保洁；每月上不锈钢油1次。 * 天面露台无杂物、无积水、保持下水道畅通。每季度巡回清扫 * 次。 * 蓄水池无积垢、无沉淀物、无青苔，保持水质洁净。 * 窗帘每半年拆除窗帘 * 次（或按实际需要定）。 * 消毒消毒剂的使用符合相关规定， (略) 病人的房间、 (略) 消毒。 * 沙井、雨水、污水管井井内壁无黏附物，井底无沉淀物，无垃圾，无积水、积沙，水流畅通，井盖无污迹。每半年清理1次（或按实际需要定）。 * 其他设施外表（如大堂前台、广告牌、信箱、消防栓箱、楼层分布牌等）：外表清洁干净，无积尘、污迹。每周两次清抹。 * 其他协 (略) 内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。 * 其他协 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。 * 其他协 (略) (略) 灵活调动，尽最大 (略) 的需要， (略) 的调配。 * 、日常清洁工作安排表1、公共区域清洁总体日工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * : * 公共地域巡回保洁、消毒保洁组人员按分区、分班负责原则， (略) 有公共地面、 (略) 清扫、拖抹，医 (略) 消毒和巡回保洁；检查公共区域是否有大件废物、废品，如有 (略) 理； (略) 公共区域是否有特殊污迹、感染粘迹，如有发现则及时清洗、消毒。每天做好医疗垃圾登记手续；同时及时清洁消毒暂存点及其内设施。 * : * - * : * : * 公共设施清洁保洁人员对大 (略) 有公共台、凳、椅等 (略) 清洁、消毒；对不锈钢设施等用专 (略) 保养。检查台、凳、椅有否损坏，如 (略) (略) 门。 * : * - * : * : * 垃圾桶及垃圾车清洁消毒保洁人员对大 (略) 有垃圾桶作全面清洁、消毒；检查垃圾桶是否有损坏，如 (略) (略) 门。明渠清理、外运垃圾保洁人员对沙井、明渠表面及周边环 (略) 冲洗； (略) 所有明渠是否有堵塞，如有堵塞 (略) 理；遇 * 般清洁方法无法清洁的暗渠堵塞， (略) (略) 门；生 (略) 外指定地点并对垃圾车、垃圾集中放置房及其 (略) 清洁、消毒。2、行政办公区域室内清洁总体日工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * : * 室内清洁对 (略) 清洁、消毒，清理区域范围内的杂物；对室内台、椅、门、窗、玻璃、不锈钢设施、 (略) 清洁保养；更换、补充垃圾袋，清倒全区垃圾；清抹室内各主要设备、设施；清洗、 (略) 有卫生间。3、临床科室的清洁工作安排时段工作项目工 作 内 容 * : * - * : * 科室全面清洁消毒清洁各诊室、病房、治疗室、办公室、配药室、污物间等功能用房及相关科室；清理区域范围内的杂物、积水等；更换、补充垃圾袋； (略) (略) 全面清扫、拖抹消毒；清洗、 (略) 有卫生间；分类收集、清倒全区垃圾。 * : * - * : * 保洁及清洁消毒巡回保洁服务；清洁污物间、茶水间；洗刷各类洗手盆；病床单元清洁、消毒；洗手盆、浸泡盆（池）的清理、消毒；垃圾的分类、清理、放置；医疗被服的出洗；完成周程规定的其它工作。 * : * - * : * 科室全面清洁、消毒清洁各诊室、治疗室、办公室、配药室、储存室等临床科室；清理区域范围内的杂物、积水等； (略) 有地面全面清扫、拖抹消毒；清洗、 (略) 有卫生间。 * : * - * : * 保洁及清洁、消毒循环保洁服务；清洁污物间、茶水间；洗刷各类洗手盆；病床单元清洁、消毒；洗手盆、浸泡盆（池）的清理、消毒；完成周程规定的工作。 * : * - * : * 科室全面清洁清理清洁各诊室、病房、治疗室、办公室、配药室、污物间等功能用房及科室；清理区域范围内的杂物；更换、补充垃圾袋； (略) 有地面全面清扫、清理；清洗、 (略) 有卫生间；医疗被服（含职工工作服）的收集、浸泡、洗涤、晒干、烫平、归库；垃圾的分类、清理、放置、清倒全区垃圾。注：工作完成后， (略) 日常工作登记，特别是需要保养的项目和特殊工作内容。4、定期工作安排：频率工作项目工 作 内 容 (略) 大清洁清洁范围：大堂、天台、楼梯、走廊、玻璃窗、大门、低位外立面、 (略) 所、 (略) 位及设备。每季度1次（门诊大堂每月1次）机械洗地清洗灯具清洗排气扇清洁范围：大堂地面、各楼层走廊、通道；用多功能洗地机磨洗地面、吸尘吸水机吸走灰尘及污水；请电工协助拆下灯具和排气扇清洗后再装上。每周1次紫外线灯将紫外 (略) 清洁、消毒。每半年1次清理化粪池检查化粪池、沟、渠、井，清理沉积物，化粪池需外请专业吸粪车清理（ (略) 另付）。每季度1次清洗生活水池及污水池协助排清池内的水，先清洗，后消毒。需外请专业吸粪车清理（ (略) 另付）。根据情况绿 (略) 内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。根据情况灭蚊、 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。根据情 (略) 内做好杀虫、除“ * 害”工作。 * 、医院保洁 (略) 评估表：内容分值考核标准得分 * 、控感消毒 * 、 (略) * 般物体表面消毒液的配制和使用方法、有效浓度、浸泡时间，并符合要求。5 * 项不符合扣0.5分2、每周用 * %酒精擦拭紫外线光管 * 次。3漏 * 次扣0.5分3、拖把要定期更换，有分类，标志清晰，按要求挂好。3 * 项不符合扣0.5分4、医 (略) 理，按规定包装，有交接登记。3 * 项不符合扣0.5分5、每日抹床头柜 * 次，做到 * 人 * 巾 * 桌，每日有清洗小毛巾 * 次，小毛巾要做好标识或颜色区分。3 * 桌漏抹不符合扣0.2分6、出院终未床位消毒清洁，符合要求。4 * 次不符合扣1分 * 、环境卫生 * 、地面保持干爽，有光泽，无积水、污渍、纸屑杂物、无死角。 (略) 不符合扣0.3分2、楼梯及扶手清洁，无污渍杂物，无明显灰尘。 (略) 不符合扣0.3分3、天花无污迹、霉点、水渍、蛛网，雨篷无垃圾。 (略) 不符合扣0.2分4、 (略) 、无灰尘、污渍、斑点、保持洁净。 (略) 不符合扣0.5分5、门窗透明、洁净、无水斑渍、污点、油点，无明显手印。 (略) 不符合扣0.5分6、不锈钢器具无污渍，有亮泽，表面膜保持良好。 (略) 不符合扣0.5分7、消防器材清洁无污渍，无明显灰尘，表面光亮。 (略) 不符合扣0.5分8、电器、空调清洁无污渍，出风口无明显灰尘，保持洁净。 (略) 不符合扣0.5分9、花卉及时浇水、修剪。各室间保持干净整洁，做到无垃圾、灰尘，字纸箩、桌椅、茶几、诊台、衣柜、工作台、文件柜、书柜、货架、沙发、地板光亮明净。 (略) 不符合扣0.5分 * 、门诊楼、住院楼、行政楼 (略) 、洗手池、污物池各洗两次，做到无尿垢，无水锈、无臭味、无明显污渍，保持通畅。 (略) 不符合扣0.5分 * 、各类镜面保持洁净，无灰尘及水渍。 (略) 不符合扣0.2分 * 、每天发放垃圾袋2次，按时收集生活垃圾、果皮箱、垃圾桶每日清洁两次，满2/3及时换塑料袋，每周用清洁剂消毒 * 次。3 * 次不符合扣0.5分 * 、电梯轿厢清洁无指痕，地面无杂物，电梯槽内无碎屑。 (略) 不符合扣0.5分 * 、 物架、输液架、治疗车、治疗带、屏风、紫外线消毒车架、仪器、氧气车架每天有擦拭，保持清洁；空气消毒机每周全面擦拭 * 次。 (略) 不符合扣0.5分 * 、走廊、车场道路清洁无杂物，无积尘及堆放物品，下水道通畅无堵塞。 (略) 不符合扣0.5分 * 、庭院无垃圾、无痰渍、无积水、无杂草，每月大扫除 * 次；花基内无杂物，路灯、指示牌无尘渍，告示牌清洁，无陈旧张贴痕迹。 (略) 不符合扣0.5分。无大扫除 * 次扣1分。 * 、医疗废物、生 (略) 所清洁无臭味，无垃圾、无 * 害、做到每天有清洗。无垃圾堆积，日产日清。 (略) 不符合扣0.5分 * 、节约资源，及时关闭水电制。 (略) 扣0.5分 * 、宁心楼男、女工娱区清洗，每周至少 * 次。 (略) 不符合扣0.3分 * 、医疗废物暂存间、生活垃圾间管理好，有登记、清洗、消毒效果好。 (略) 不符合扣0.2分 * 、劳动态度及纪律 * 、遵纪守法、洁身自爱、忠诚老实、不收红包、文明礼貌、服务态度和蔼，工作认真负责，无投诉。5 * 项做不到扣1分。有投诉无分。取水回家， * 次扣1分。2、保持仪表、仪容整洁，佩带工作卡，不迟到、不早退，坚守岗位，有使用防护器材。 * 仪表 * 项不符合扣0.5分。迟到 * 次扣1分。3、除 (略) 要求外，不得在服务区域留宿、会客，不准在病区内烧菜煮饭，不准堆放私人物品，不得在病区内晾晒私人衣物，清洁工具摆放整齐，按清洁区、污染区、无菌区严格区分使用。5违反 * 项扣1分。合 计 * 十、特殊要求及相关规范（ * ）医疗废物收集、清运要求1.根据《医疗废物管理条例》要求，分类、收集、回收医疗废物。2.熟练掌握医疗废物收集工作流程。3.收集时间： (略) 方具体情况商定。4.专职人员必须掌握医疗废物分类中的安全知识、专业技术、职业卫生安全防护知识，以及流失泄露、扩 (略) 理措施。5.发生职业暴露 (略) (略) 报告，定期追踪，所需化验费用由中标服务单位负责。6. (略) 每天清洁消毒2次，清运工具、周转桶保持干净，用后每次消毒，做到无 * 害，有上锁等安全措施。（ * ）清洁工消毒规范7.地面的 (略) 湿式拖地。8.清洁工具包括抹布、拖把等必须严格分区使用， (略) 理，严禁乱用。清洁工 (略) 方要求。9.消毒后物品必须冲洗干净后放在指定位置晾干。 * .严格手卫生规范，以免 (略) 内感染。 * .做好职业防护。 * .采购人如有上级领导和重要嘉宾参观，可根据需 (略) ，中标人根据采 (略) 突击性服务。十 * 、人员配置：（ * ）拟配置人员及岗位安排序号岗位区域岗位人数备注 * 负责全面管理1人负责保洁管理工作 * 综合科 * 楼2共8人全楼层。含结核门诊、 (略) 、药房、大堂、走廊、艾滋门诊、病房、空旷区、卫生间等。 * 楼2全楼层 * 楼2全楼层 * 楼2全楼层 * 宁心楼 * 楼5共 * 人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、大堂、走廊、总务科、康复科、荣军楼、病案室、卫生间等1人，男、女病区1人，男女工娱区各1人 * 楼4全楼层，含男工娱区 * 楼3全楼层，含女工娱区 * 门诊楼 * 楼1共4人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、放射科、心理科、卫生间等 * 楼1全楼层。含功能科、B超室、肝病诊室、 (略) 、皮肤科、卫生间等 * 楼1全楼层。含设备科、检验科、药库、卫生间等 * 楼1全楼层。含行政科室、大小会议室、卫生间等 * 发热门诊全层 * 人全楼层。含门诊、 (略) 、药房、放射科、卫生间等 * PCR实验室全层1 (略) 、采样室、实验室、卫生间等 * 新冠疫苗接种点全层 * 人含接种区域、前后门、仓库、 (略) 理室、卫生间等 * 外围2人含司机班、电工班、保安室、 (略) 内空旷地方和临时协助任务、院内绿地、树木养护修剪后的垃圾清理。 * 机动替班4人负责轮休顶岗和临时协助任务。 * 医疗废物暂存间1人负责医疗废物、生活垃圾暂存间管理、回收、过磅、交接登记、暂存间清洗、消毒等。 * 专项保洁1人使用机器清洗地面、玻璃清洁、排气扇、抽风口、 (略) 清洗、电梯不锈钢清洁保养、临时消毒、应急等。合计 * 人说明：1.中标供应商要根据中标标书的人员人数足额配置，采购人按每次检查发现在岗人数每缺少1人，从中标方服务费中扣除人民币 * 元。2. (略) 监督管理人 (略) 会化服务质量考核监督小组。每月对 (略) 考核， (略) 当月服务质量 (略) 扣罚（按《 (略) 保洁 (略) 评估表》执行）。考评为百分制， (略) 于 * 分以上（含 * 分）， (略) 罚。如公司当月考评为 * 分以下，每减分数1分， (略) 人民币 * 元。当满意度评分低于 * 分时，采购人有权单方面解除合同。3.科室固定岗位由科室主任或护士长根据《 (略) 保洁 (略) 评估表》自行考核，考评为百分制， (略) 于 * 分以上（含 * 分）， (略) 罚。如公司当月考评为 * 分以下，每减分数5分， (略) 人民币 * 元。当满意度评分低于 * 分时，科室主任和护士长有权要求中标方在 * 天内更换服务人员。4. (略) 合同期间，医院如因增加业务需要增加保洁人员岗位配置时，经采购人审批同意后，结算按实际的配置岗位及金额结算。（ * ）保洁人员要求5.年龄满 * 周岁至 * 周岁的中国公民;6.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律;7.无违法犯罪记录，政治素质、业务素质、品德良好的;8.身体健康， * 肢健全;9.中标人派驻保洁人员时， (略) 方提供保洁人员的人事档案。 | * | 个 | 1, * , * . * | 是 | |
采购单位： (略) (略)
* 日
京公网安备 11010802042560号