河南省特种设备安全检测研究院鹤壁分院关于招聘编外人员的公告

　　根据工作需要，按照《 (略) 省质 (略) 事业单位编制外工作人员聘用和管理办法》（豫质监人发[ * 号） (略) 《关于印发< (略) 省特种设备安 (略) 编制外聘用人员管理办法>的通知》(豫特检字[ * ] * 号)文件的有关规定，现拟公开招聘2名编外人员，具体招聘方案如下：

　　 * 、招聘的对象和条件

　　（ * ） (略) 省特种设备安 (略) (略) 是依法设置的机电类特种设备综合性检测检验机构，隶属于 (略) 省特种设备安 (略) ，是财政全额拨款事业单位。

　　招聘岗位及人数： (略) 省特种设备安 (略) (略) 特种设备 * 线检验人员1人、财务人员1人。

　　（ * ）招录基本条件

　　1、遵纪守法，品行端正。

　　2、财务人员须全日制本科及以上学历（专升本除外），学士及以上学位，所学专业仅限财会专业； * 线检验人员须大专以上学历。

　　3、全日制本科生年龄在 * 岁以下（ * 日以后出生），硕士研究生年龄放宽到 * 岁以下（ * 日以后出生）。

　　4、身体健康，无不适合高空作业等职业禁忌症。

　　 * 、报名的时间、地点和资格审查

　　（ * ）信息发布： * 日— * 日通 (略) (略) 官网公开发布招聘信息。

　　（ * ）报名时间： * 日— * 日

　　（ * ）报名方式：填写《 (略) 省特种设备安 (略) (略) 应聘人员信息登记表》将 (略) 报名或电子邮件方式报名。

　　（ * ）资格审查：招聘工作小组对 (略) 资格审查工作，应聘人员需于 * 月 * 日- * 月 * 日提供有效身份证、毕业证、学位证等原件与复印件 * 份以及近期正面免冠同底版1寸彩色照片（背面注明姓名）3张到 (略) 省特种设备安 (略) (略) (略) (略) 资格审查。重点核查有关证件是否真实有效，是否符合报考资格条件。对在职人 (略) 在单位同意报考的证明。经审查合格后，方可参加招聘考试。资格审查后报考人数不足招聘职位计划1：3的，酌情核减招聘岗位人数或取消招聘计划。

　　（ * ）通过资格审查的报考人员应按规定时间到 (略) 省特种设备安 (略) (略) 办公室领取准考证，逾期不领取者，视为自动放弃。

　　 * 、招聘考试

　　招聘考试采用笔试和面试相结合的方式：

　　（ * ）笔试

　　资格审查通过人员凭身份证、准考证参加考试，考试时间根据 (略) 通知， * 线检验人员笔试内容机电类专业知识，满分 * 分，包括单选题、判断题、简答题和计算题等 * 种题型，考试时间为 * 分钟；会计人员笔试内容会计知识，

　　（ * ）面试

　　笔试结束后，按照每位应聘人员的笔试成绩高低，根据拟聘岗位总数1：3的比例确定参加面试人员名单，并 (略) (略) 网站公布。进入面试的人员须在规定时间内到 (略) 省特种设备安 (略) (略) (略) 面试确认，领取面试通知书。逾期不确认者，视为自动放弃。

　　面试采取结构化面试方式，主要考察应聘人员的逻辑思维能力、协调能力与应变能力、语言表达能力、专业技能、理论素养、解决实际问题的能力及潜能等。 (略) (略) ，每人面试时间 * 分钟。考官的评分，去掉最高分和最低分后，取平均分。笔试和面试成绩各按 * %计入考试总成绩。

　　 * 、体检、考察、公示及聘用

　　（ * ） 根据考试总成绩，按照从高分到低分的顺序等额确定参加体检的人员。总成绩并列的按笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定参加体检的人员。

　　（ * ）因放弃体检或体检不合格造成的空缺，按考试总成绩从高分到低分的 (略) 递补。

　　（ * ）根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1：1的比例确定考察对象。在考察过程中，因个人主动放弃或 (略) 产生的空缺 (略) 递补，相应减少招聘人数。

　　（ * ）体检合格且考察合格者确定为拟聘用人员，拟聘人员名单将公示7个工作日，公示无异议者予以录用。

　　（ * ）录用人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得规定的学历、学位证书的，或发现有不符合报考资格聘用条件的，取消录用资格。

　　 * 、相关待遇

　　经笔试、面试、体检、考察确定的拟聘用人员，试用期满半年并经考核 (略) 人事科备案。符合聘用条件的，双方按《 (略) 省特种设备安 (略) 编制外工作人员聘用和管理办法》规定，编外聘用人员与 (略) 市新 (略) 签订劳务派遣合同，单位不管理人事档案。同意聘用的编外人员，可享受劳务派遣人员各项待遇，并按照国家有关政策缴纳规定比例的有关养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等福利。

　　 * 、考试、录用及监督工作组的构成

　　我单位将成立专门的招考工作组，负责本次招考过程中的考试、考核、体检等全过程工作。招考工作组有专门负责纪检监察工作的人员参与，以保证招聘工作的公开、公正和公平。

　　 * 、其他未尽事宜，可与招聘单位联系

　　联系电话： * — ***

　　联系人：王青 ***

　　地 址： (略) 市 (略) 区 (略) 大道 * 号 * 楼东

　　邮 编： ***

　　电子邮箱： * * .com

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