两江新区人才发展集团2024年度流动人员人事档案整理和数字化加工服务采购方案
一、项目概况(一)项目内容:本次我司发包内容为 (略) 2024年度流动人员人事档案整理和数字化加工,包括档案整理、档案数字化加工扫描、补充材料维护等。
(二)服务期限:2024年1月-12月
(三)服务内容及要求:
1.档案整理工作:按照需求编制页码、打印封面、打印目录、贴背脊、装盒等相关工作;
2.档案数字化加工扫描:包括档案交接、 (略) 理、著录条目信息、档案扫描、 (略) 理、特 (略) 理、图像质检、格式转换、编目建库、装订、贴封条盖章、装盒、总质检、客户质检、归还上架、数据备份等各项工作,最终形成可供档案管理系统查询调阅的电子图像,并全部挂接至已有档案管理系统中,实现检索信息与相应的电子图像对应链接;
3.补充材料维护工作主要针对新接收档案的补充材料、历史档案的补充材料、做过数字化的档案补充材料三类补充材料进行维护,补充材料维护主要工作环节包括但不限于档案交接、档案整理、档案扫描、 (略) 理、图像挂接、质检、验收和归档等;
4.附件、图纸及包装要求
人事档案卷盒规格按照A4纸型相应调整,分为310×225×15mm、310×225×25mm和310×225×35mm三种。卷盒设3个装订立柱,装订立柱中心距左边内沿15mm,下装订立柱距卷盒底边54mm,中间装订立柱距上、下装订立柱(从装订立柱中心算起)83mm,装订立柱直径为4mm。卷盒背脊标签规格相应调整为310×25mm、310×35mm和310×45mm三种。
(1)流动人员人事档案卷盒规格和样式要求(见附件)
(2)散材料袋样式要求 (见附件)
(3)参考材料袋样式要求 (见附件)
(4)目录纸及条形码样式要求(见附件)
抬头:方正小标宋_GBK,18#字体
条码正文的档案号:RC*Y*:创艺简标宋,8#字体
表头:黑体,12#字体
大类标题:黑体,12#字体
小类标题:华文楷体,12#字体
材料序号,材料形成时间,材料页数:Times New Roman,12#字体
材料题名:方正仿宋_GBK,12#字体
每个类别(包括大小类)要在内容后面空5行。
(5)人事档案装订要求
人事档案材料和目录采用国际标准A4纸型(297×210mm)。材料左边应留有25mm的装订边。A4纸型的人事档案材料和目录按照靠左下对齐的方式打3孔装订,中间孔距上、下孔(从孔中心算起)83mm,下孔距材料底边54mm,孔中心距左边沿12mm,孔直径为5mm。
(6)背脊条样式要求
对装订成卷的档案应进行认真细致地检查,验收合格后入库保存,并打印卷脊,卷脊视档案盒厚度而定,格式(见附件)。
二、供应商采购条件 (一)基本资格条件1.具有独立承担民事责任的能力;
2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;
3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;
4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
5.近三年在经营活动中没有重大违法记录;
6.法律、行政法规规定的其他条件。
(二)特定资格条件供应商须具有“国家秘密载体印制资质”档案数字化加工类*级或以上资质, (略) 以外的企业还需 (略) (略) 登记备案证明。
(三)所需材料各供应商提交的文件包括资格文件、从业经历、实施方案及报价文件,其内容及要求如下:
1.报价文件(加盖鲜章);
2.营业执照(加盖鲜章);
3.法人身份证复印件(加盖鲜章);
4.法定代表人授权委托书(法人签字盖鲜章);
5.采购承诺书;
6.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录(提供书面承诺函);
7.近三年在经营活动中没有重大违法记录(提供书面承诺函);
8.特定资格条件证明文件;
9.服务方案;
10.供应商基本情况及介绍;
11.业绩证明材料复印件(加盖鲜章);
12.相关资质复印件(加盖鲜章);
13. (略) (略) 协议或者截图(加盖鲜章)。
上述响应文件封装后加盖公章。文件一式3份,无论是否中选,均不退还。
(四)其他要求1.档案整理数字化项目须符合国家相关法律法规、业务标准及规范要求;
2.供应商根据工作安排派驻专业的档案整理加工人员;
3.供应商应提供档案整理和数字化加工相应的设施设备、工具器具以及耗材;
4.供应商所提供人员须承担档案整理数字化的保密义务;
5.供应商所提供的人员须严格遵守我方的考勤及管理规范,如验收完本不符合入库条件,应立即进行整改。
三、项目采购流程
(一)供应商邀请根据《重庆 (略) (略) 采购管理办法(修订)》的相关规定和要求, (略) 业务需求, (略) 上发出采购公告(公告时间3个工作日)。
(二)供应商采购(1)会议时间
2024年7月16日15点前提交所有文件资料。
2024年7月16日15点召开采购会议。
(2)会议流程
由党群综合部协助采购部门组建评委小组,评委5人,对供应商所提供的响应文件进行资质审核,并根据评分标准对投标单位进行评审,综合评分后,宣布候选成交供应商。
(三)供应商选定
采购部门根据选定供应商名单,完成公司规定程序后,向供应商发出成交通知,并于成交通知书发出之日起5日内,与所选定成交供应商签订书面合同,开展进一步设计完善工作。
四、项目内容及限价序号 | 项目名称 | 单位 | 单价限价(元) | 备注 |
1 | 档案整理和数字化加工 | 卷 | 51.03 | 供应商的单卷报价不应超过单价限价,超过单价限价报价,即为无效响应。 |
2 | 档案维护 | 卷 | 4.42 |
比选报价要求:本次比选报价为全费用包干固定综合单价,包含但不限于人工费、设备使用费、企业管理费、水电费等相关费用。结算时综合包干单价不做任何调整,结算工程量按*方确认的*方实际结算数量进行计算。
五、评分标准序号 | 评分因素 及权重 | 分值 | 评分标准 | 说明 |
1 | 投标报价 (60%) | 60分 | 有效的投标报价中的最低总价为评标基准价,按照下列公式计算每个供应商的投标价格得分。投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×报价权重×100。 | 以上所有计算数据及评分结果保留至小数点后两位,第三位四舍五入。 |
2 | 服务部分(20%) | 20分 | 供应商针对本项目提供符合行业标准和规范要求的整体实施方案,内容包含:服务方案、录入扫描、工期计划、安全保密。 (1)整理数字化服务团队配置合理、 (略) 需求 ,对本次档案整理数字化服务要求理解非常到位得16-20分; (2)整理数字化服务团队配置合理、 (略) 需求 ,对本次档案整理数字化服务要求理解到位得11-15分; (3)整理数字化服务团队配置合理、 (略) 需求 ,对本次档案整理数字化服务要求理解较到位得7-10分; (4)整理数字化服务团队配置合理、 (略) 需求 ,对本次档案整理数字化服务要求理解基本到位得0-6分。 | |
3 | 商务部分(20%) | 10分 | 有国家秘密载体印制资质*级证书,得5分;有信息安全管理体系认证,得2分;有其他行业认证资质 ,每一项加1分 ,加至满分10分为止。 | 提供相关证书复印件,并加盖供应商公章。 |
10分 | 提供三年内服务党政机关、事业单位、国有企业、大型民营单位的档案数字化项目:合同复印件、成果验收评价资料。党政机关一项得3分,事业单位、国企一项得2分,其他类型得1分,加至满分10分为止。(资质业绩证明项目有效) | 提供相关证书复印件,并加盖供应商公章。 |
六、评标办法定标原则
1.根据各供应商最终综合得分,按从高到低顺序进行排名,原则上得分最高1家为中选单位。
2.若中选单位因其他原因未能与采购人签订合同,则可由第2名候选单位替补,以此类推。
3.若评标过程中出现比选人串标、围标(如3家以上比选单位报价恶意哄抬报价),经评审小组认定后,则视为本次比选流标,由公司重新组织比选。
特别注意:投标文件分正本一份,副本两份。正本须每页加盖公章,副本可为正本的复印件。正副本全部封入一个文件袋中,在文件袋上密封,加盖公章。
七、采购联系人及联系方式联系人:朱老师
联系电话:023-*
联系地址: (略) (略) 7号金泰彩时代2号楼7楼
附件:两江新区人才发展集团2024年度流动人员人事档案整理和数字化加工服务采购方案.pdf