1月25日下午, (略) (略) 2023年度人才工作 (略) 区门诊2楼F区多媒体教室召开。院领导班子成员、博士、学术技术带头人代表、拔尖人才代表、中青年卫生科技创新人才代表以及各党总支书记等60余名代表参加了本次座谈会。 会议由党委副书记郭晓华主持。他宣读了本次会议议程并提出本次会议共同探索做好人才培养、学科发展、医疗服务、科研攻坚等方面工作有效举措的主要目标。 院长张克俊在致辞 (略) 全方位培养、引进、用好人才的紧迫性和必要性。他指出, (略) 高质量发展的第一资源和动力引擎,请大家继续当好甘于奉献的“实干家”,当好学科建设的“带头人”。同时,要求各位代表积极献言献策, (略) 强劲发展提供坚实的人才支撑。 在代表发言和自由交流环节,杜大军、梅海云、史川川、朱志刚、梅雷、韩小兵、*伟、张颖、 (略) 各类人才先后发言,结合自身工作和典型事例,从“引、用、育、留” (略) 加强人才队*建设提出了中肯的建议。 党委书记黄晓赟在总结讲话中全面总结 (略) 人才队*建设的成绩、经验以及存在的问题,明确提出了今后 (略) 人才工作的目标和任务。她强调,要落实党管人才责任,深刻领悟人才工作的重要性;要完善引才制度,加大揽才力度,创新激励机制,加大培养力度,全面提升人才工作的科学性;要营造良好环境, (略) 党委与高层次人才联系,努力开创人才工作的新局面。 人 (略) 高质量发展的第一资源,医院将持续完善人才队*健康发展与成长工作机制, (略) 各类人才的培养和使用,为各类人才创造更多机会和更大舞台, (略) 高质量发展新篇章。 |